※ 引述《bertkuan (GRE)》之铭言：
支持这篇论述。
之前看到某篇文章ㄧ直在说空服员的底薪很低 很可怜
可是这个点跟一般认知差距真的很大
我知道妳底薪低 可是我不相信你薪水低。
经过计算 一个工时60左右 拿五万的工作 怎么能引起共鸣呢？
不过我真希望空服员能争取到多些福利
打动我的点不是加班费或是低底薪。
而是那烦乱的班表与倒不完的时差。
如果你今天的诉求不是要多争多少加班费或是加给
而是要求航空公司的排班能合理化且正常化
我想可能能拿到更多的共鸣吧。
空服员喊钱少，那其他劳工呢？
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直接开一篇回你比较快，看完就是一整个逻辑很有问题。
我回去再仔细看了一下当初我那篇文章的推文，至少有人的确捉住我的重点并
不是在钱，而是在于工作给予空服员的一切必须是符合法律所要求的。
根据你自己以及以下所说推文所说的：
对于一个飞时只有60小时左右就可以拿五万的工作，罢工怎么会影起共鸣？
从说这句话就知道：
1.你对于这次罢工的七大诉求根本就不了解
2.在第一场的说明会与直播其实开始增加认同的人数，很多工会也都到场支持
3.桃园县政府与劳动局对于华航要求强制仲裁给予拒绝这件事你也不知道
（强制仲裁成立就可以强制罢工行为停止）
而为什么目前社会大众普遍不接受，不仅仅在于Ｙ大所说的，还有一点在于你
自己推文所说：
→ bertkuan: 讲休时被扣，我觉得也无法说服我，你工时100拿五万 06/17 04:21
→ bertkuan: 扣你一些休时是很大不了吗？ 06/17 04:22
因为普遍社会都已经是高工时的状况，所以你觉得这么少工时的扣一些休时也
不会怎样？但事实上并非如此，举例来说好了：科技工作板常推的台积电技术
员基本上作二修二，一个月工作天数也才十五天，但是为什么很多人愿意去做
又累又辛苦、压力大又要轮日夜颠倒的工作？怎么没出来罢工？
原因简单，扣掉台积电薪水算是不错之外，台积电加班费计算、工时计算全部
依照劳基法给予，并且休时绝对给足，使技术员好好地休息。
（仅在于张忠谋在位时代，不考虑蔡力行）
反观华航与您的说法：
反正空服员工作时数这么少，扣一点休时也没有关系。
但是再看看你的论点：
那烦乱的班表与倒不完的时差
而是要求航空公司的排班能合理化且正常化
您要不要再想想休时被扣一点与上面两点没有正相关？
公司没有违法？工时计算也没有问题？
更何况调时差是否需要更多的时间休息？当空服员被排花花班时（不正常班）？
现在的状况就是不正常班表与不正确的计算就是会导致空服员有不正常的休时！
无法让身体好好休息，如果好死不死公司突发给你排待命（因为人力不足，影片
中有提到），这样下来，让一个空服员在身心无法有充分休息的状况下来工作，
您确定这是正确的？还是您继续坚持：工时这么少，扣一些无所谓。
班表乱排→工时计算缩小（减低工时计算）→休时减少
以上没有正相关？真是好棒棒？！
再说一个现实的：
依照华航空服员今年发生过的事件：
空服员的飞行加给要用飞机后推开始计算了吗？
那我们今天在大阪要回台北时
飞机后推之后发现机械故障要再滑回去维修
中间滑出去又滑回来的1小时09分 (图三)
怎么就不计入飞时了？ (图四)
https://www.facebook.com/TFAUTFAU/posts/1785592198341938
科科，这样飞时不纳入计算，那休时再少一点点对于空服员身体也没关系？
中间等待时间空服员也是有提供劳务（也就是工作）
我可以同意有板友所说对于空服员的印象多是光鲜亮丽，但是很少有人去深究其
背后真正的工作型态，以及现在台湾一般社会高工时高压力与默认一般公司普遍
不落实劳基法而选择默默接受的现实压力，所以无法认同空服员为了要求落实劳
基法与争取合理休时所要求罢工这件事。
今天空服员要求的其实合理，也是争取符合法律下的正常工作环境与工时计算，
而不是您所说的多一点福利；因为以上两点本来就不是公司福利，而是法律所规
定的。
最后，放上工会的七点诉求：
1.反对劳动基准法第84-1条迫害，除越洋航线外，其余工作条件一律回归劳基法。
2.外站津贴应从每小时2元美金提高至5元美金，非本会会员不得享有。
3.未经工会同意，不得变更报到地点及工时计算方式。
4.国定假日依法给予双倍工资。
5.保证年休假123天、月休8天、季休30天
6.实施考绩双向互评
7.给予本会代表、理事及监事会务公假。
您，看清楚了吗？
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→ bertkuan: 我承认我打错了 是飞时60 工时80-100 06/17 04:19
→ bertkuan: 讲休时被扣，我觉得也无法说服我，你工时100拿五万 06/17 04:21
→ bertkuan: 扣你一些休时是很大不了吗？ 06/17 04:22
→ bertkuan: 我还是觉得只有班表乱倒时差这点有打中我。 06/17 04:23
→ bertkuan: 个人建议 仅供参考 06/17 04:23
→ bertkuan: 他工时真的不高呀 06/17 04:33
=================以上是您的推文===============================================
私人想法：
看完推文后只能感叹就是有人觉得别人家的孩子死不完、见不得别人好所以就是
要把你一起拉下来，但是就是不会去想想台湾工作环境普遍就是处与一个不正常
的现象，要求回归正常以及公司遵守法律不是很正常的一件事吗？
不是一句不爽不要做就可以解决，那只是鸵鸟心态而没有正面解决问题，只是消
极逃避。