你有听过劳动事件法吗？
劳动事件法已于去年年底三读通过
目前尚未正式实施，内容是什么呢?
https://forms.gle/oxHbsCDcHcstN1AK6
●劳资有争议时，雇主需负举证责任，否则劳工说了算...!?
●争议处理时，劳工可提出暂时状态，雇主仍须给付工资...?
●扩大适用范围，包含技术生、养成工、见习生、建教生、学徒等...
有解吗?企业应该如何因应?
欢迎报名座谈，听我们为您详细解说
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