版上的大大好
我的一个朋友在版上名声不大好的中坜神教做
虽然神教名声不大好，但是他也算待满久了
经过了一番的努力，也爬到了理级的位置
从他每隔一段时间就PO出一家大小出国旅游的照片看来
日子应该还算过得去
前几天跟他聊天的时候，他说他换工作了
我听了满讶异的，以他的年资和职等来说怎么会想要离开
而且神教这几年都很赚钱，也不是景气或订单不好
他说公司喜欢找年轻人，希望能一直有新人进来
在公司做到50岁左右就会叫你办优退
所以他现在换到传产去
年薪虽然比以前少一些，但起码心情比较踏实稳定
时薪也比较高(?)
他说电子业差不多都是这样
想请教大大们，电子业是不是都是年纪到一定的岁数就会叫你办优退
不喜欢资深员工
若不考虑景气、产业更迭的因素
有办法像传产或国营一样做到五、六十岁，年资三十年以上退休吗
谢谢

以前进科技业都是希望45能退休，现在是有饭可糊口就好

科技业正当红的时候做个20年就可以退了 现在嘛...

我以前同事有做到快60的 现在应该还没退

以前是赚太多退 现在大概可以做很久

现在可以做很久?楼上认真?

之前不是有讲说 台积电平均年龄3X岁?

电子业到现在大概就30年历史 可以问看看换过几批应该是没人可以回答

肉松一堆老人里面元老一堆

管理员应该可以

再过22年我就60岁了，到时候你再来问我

是

传产更狠吧

为什么会想做到退休呢? 那么爱工作?50后还在工作除非处长副总 不然也太惨了

真假!以后进科技业要开始报梯次了吗？

他只是没跟你说白优退领一大笔换轻松的工作养老而已你还以为是被逼退的.......

赚钱不等于会分员工 只是比较有希望

08年不景气时,敝公司有人被逼办优退,但也有人满30年不过当初被逼办优退,是助理,也说不上存很多钱可以过悠闲的退休生活btw,满30年是指现在满30年(助理),而非08年就满30年

因为没钱一定要做吧

传产更狠辣 什么情面都是假的

50岁跳传产 别肖想啦传产一样逼你退 除了国营几乎不可能做到退休

与其肖想待到退休，还不如想想你有何本事待那么久?你喜欢年轻辣妹，老板也喜欢年轻的，总得给他个理由选你30-9=年资21年, 要满25年才有旧制退休金(月薪*40)想也知道，优退一定比这笔钱少很多

公司还没倒，人就先挂了or人还没挂，公司就先倒了，何来做到退休之说