有个对我很好的前客户 他同学现在是某大代工厂的很高的主管
有次在某个场合 就遇到 也跟他们聊聊天
其实 你听他的论调 也跟现在在台面上的惯老板们差没多少
Ex:
中国年轻人好狼性 台湾年轻人要学历多好 多少历练人家大厂才要一个
在大陆人家都宁愿用中国的年轻人当低阶主管PM
台湾缺水缺电又不盖核四 外劳又不给什么什么的...
要救台湾就是高铁绕一圈台湾 (这是当天最创新的论调)
过了一年
在中国出差都是去这个高阶主管他们在中国的大厂
突然 就想起他那些话
就有跟里面几个还不错的年轻人问了问薪水 他们都算PM了
3000-4000 RMB 有另加伙食费和住宿费
难怪 不想用台湾人
有次在这间代工厂被搞到焦头烂额时 (我是供应商的人)
这位高阶主管先生竟然出现在的眼前 哇...
快点拜托他帮我打通关 叫他带着几个看起来就台干的人
帮我去现场站着看我作事
不然现场的一堆软烂又爱推事的中国人 根本连自己的东西出问题
都还要推给我处理 不然就直接跟你大小声
看到这些人站在身边 我叫他们作什么 要处理什么
都直接应 "好" 然后光速处理 跟我前两天跟他们周旋的样子都不同
所以 台湾会烂 现在会造成年轻人变这样的环境
其实是 那一代 一整代 都有问题
他们经历过大量低价廉价劳力制造 从台湾到中国 总共50年
尝过甜头 现在 台湾无法再用低价劳力
要跟欧美日韩竞争高端了 但却因为掌握资源这群人 跟中国同文同种
奶水 放不开了
然后发现中国那边似乎也不是他们当时去的又廉价又好耍大爷
就反过要胁台湾降低成他们要的标准让他们回来
去越南 怕 去印度 怕 因为政治不是他们靠捧LP就可以的
你要他们怎么活?
※ 引述《fester (fester)》之铭言：
: 技术能力强吗? 为什么感觉好像
: 这些人有时候整天无所事事
: 找人聊天谈事情 但是却不知道他们
: 真正想要做啥?
: 请问一下 台湾代工厂 品牌厂的主管
: 真正的价值在哪?是不是 PLP 到顶天
: 就可以当上系统厂的主管呢?
: 感觉这些人的技术能力都好弱
: 难道东摸摸西摸摸聊天打嘴砲 也是技术的一环?