有鉴于面试前在科技版学到很多，所以想要回馈给接下来或明年要找研替的学弟们，
首先先介绍一下我的背景，非四大四中的国立大学资工系，硕士是114资工所，实验
室做的是跟算法相关的研究（目前主打字串比对），而我在履历上的学经历有：
1. 大学程式能力检定CPE等级Ａ排名前5.1%
2. 大三大四做过系上C++助教
3. 大二开始在学校计中协助开发程式(加新功能及改bug)
4. 大学时有协助系上开发系务行政系统
5. 2015 联发科技实习生
接下来一一介绍面试过程：
（p.s. 我是害羞内向的资工宅，文笔不好请大家多多包涵ＱＱ）
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瑞昱
总共面试了4个部门，两个网络相关、一个声卡和一个家庭娱乐，前面两个就被问到
很多跟网络相关的问题，例如“TCP/IP是什么？”、“TCP和UDP差在哪？”总总跟网络相关
的问题，不过我都说不太出来就是了，而且其他问题我连听都没听过，所以理所当然不记得
到底被问了什么ＸＤ，而除了网络相关的问题外，只被问了“什么是物件导向”，可能是因
为这个所以我就拿到了一个口头的offer，还被主管给了名片，不过没有后续的下文ＱＱ
声卡相关的部门，则是请我先自我介绍，因为我有自备履历，所以我照着履历上写的
一些相关学经历做介绍，而我边介绍的同时也会边被问一些问题，举例来说，当我说完大学
专题后，被问了“组员之间怎么沟通？”以及“用什么程式版本控制？”之类这些比较实际
的问题，也被问了有没有学过音讯处理、傅立叶转换这些，我说我的指导教授之前有开过相
关的课，但是因为时间太久而且也跟论文研究没关系，所以我完全不记得，可能是因为这样
吧，两位面试官就开始跟我欢乐的聊东聊西，这个部门也就没有下文了。
最后的家庭娱乐的部门，一样也是边自我介绍边被问问题，也都是看我讲到什么他们有
兴趣或是突然让他们想到什么而被问，最后被问了几个资工系的相关问题，例如，
“process和thread差在哪里？”，一样也被问了“物件导向是什么？”，因为这些我都还
记得，所以回答的还不错，而且这是这些连续面试下来的最后一个部门，所以前几个部门
回答不好的，我都有趁面试跟面试中间时间偷偷google了一下，接下来主管一副在思考的样
子，沉默了一段时间之后开始跟我介绍他们部门，介绍完之后就问我有没有什么想问的，
主管看我什么问题都没问，也看还有半小时的面试时间，所以就说要出白板题让我写个程式，
题目是输入n和k，有n个小朋友，给他们编号1~n，这n个小朋友手拉手（一号拉2号、
2号拉3号、...、n号拉1号），从1号开始每数k个就把他踢掉（假如3号被踢掉，那么2号要
改成拉4号的手手），最后会剩下编号几号的小朋友，因为我们LAB强项是算法，所以我
用了最好的时间和空间复杂度写出程式来，所以主管看了很喜欢，也终于取得正式offer。
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联发科
在讲面试经过前，得先补一下我跟联发科的渊源，在今年3月SITCON看到联发科在会场
摆摊寻找实习生，秉着想去玩看看的心得留了资料，想不到就去面试实习了，而实习面试
只被问到了“process和thread的差别？”、“对linux有多熟？”这两个背景专业问题，而后
被问“有开发过什么程式？有没有遇到困难？遇到困难怎么解决？在这之中有学到什么吗？”
据说M最爱问这类型的问题，所以我在同一场面试被问了好多次同类型的问题，就这样录取成
为联发科实习生，而后也因为是实习生，所以我跳过一般面试需要的笔试，在8月中左右直接
跟更上面的主管再面谈一次，面试过程中，先被要求介绍了这段时间实习的产出，而主管问
的问题也跟上面说的那种类型的问题一样，最后主管说因为我是他们看的第一个，他们看的
人不多，所以想多面试几个再做决定，本来以为没机会了，不过一个月后就幸运录取啦！所以
我得说，有实习有差，而且实习期间要好好表现。
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QNAP(竹北)
一到就开始写考卷，考卷题目不多，但是跟C和档案系统有关，C考了一些跟语法有关的
问题（最难的大概就是function pointer），但是exFAT、big endian之类的我就写不出来，
写完考券之后面试官走了进来要我自我介绍，也是同样的我边介绍他边问，问完之后开始检
讨考券，档案系统相关的问题我一题一题贝拿出来鞭ＱＱ，可想而知也就无望惹
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原相
一进到公司里就发考卷，考试内容纯Ｃ的语法，主要问这段程式output是什么或是问这段
程式哪边写错，但是不像QNAP问到其他的(像是档案系统之类)概念，纯考Ｃ语言(指标出现很多)
之后有一题比较进阶一点，如果现在有一串数字我会怎么做sorting（我写insertion sort），
然后解释了为什么要写这方法以及优缺点在哪，最后一题是脑力激荡题，烧完一条绳子要一小
时，现在你有两条绳子，你要怎么测出45分钟，写完之后开始面试，面试前，HR有说要准备投
影片方便做自我介绍，而我做的投影片里包含基本资料、lab介绍、我的研究介绍、学经历介绍
这4大点，而刚好主管当初念硕士时也是做字串比对算法，所以我被问了很多，不过可能也
因此而印象更加深刻吧ＸＤ 不过因为他们只收一个人，而我的好朋友比我早去面试，所以
offer就先被他拿走了（不过我也在他后来决定去其他公司之后马上接到原相的offer取得通知）。
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群晖
再去群晖之前，我爬了很多版内的文章，大概知道考试方向之后，所以开始准备一些实作
的题目，自认程式能力还不错的我，还夸口跟HR说我很有自信ＸＤ，不过当主管来时，我被问
的问题竟然都不是写程式(!)，“inner join和outer join差别是什么”、“物件导向的泛型和
多型是什么”、“解释一下继承并且写出继承的程式片段来”、“semphore和spin lock的概念
差在哪里”、“exFAT和FAT差在哪”、“全域变量存在哪里？为什么？”(他要问的是heap还
是stack)，一连串我答不太出来或者是答得不太好的问题接踵而来，面试官可能看我都不太会，
所以想出个程式题帮我挽回局面吧，他要我在白板上实作出atof，因为那个面试时间让我有点恍
神，他才刚说完要能区别正负号，我就马上忘记这件事ＸＤ，所以就收到感谢函了
(而且感谢函上面的名字还打错...)
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总结
面试前不外乎就是要补一些写程式的能力以及ＯＳ的背景知识，两者缺一不可，像我就
是走算法，空有程式逻辑，没有网络及ＯＳ相关的背景，还有经历能越多越好，最好能
有参加一些大公司实习的经验，这还蛮加分的，而且说不定你借可以直接进去工作。
而我最常被问的问题就是“process和thread差在哪”以及“什么是物件导向”，经过我的
实验发现，“什么是物件导向”这个问题在回答时讲“物件导向就像生活一样”再搭配一副
很陶醉、很文青的嘴脸，面试官都会笑着边微微点头边说对哟(而且还有机会可以不用再说下去)