版友们您好，想询问一下关于104职缺应征的问题
个人硕班毕业已完成兵役，最近在找寻工作
不过最近在104发现不少想应征的公司都只有开研替缺，不像有些公司会分开开
或著非研替缺的都要求工作经历，根本找不到新人缺
想询问一下完役的版友们找工作会投研替缺吗?
会想问是因为最近的一次经验，之前试着投投看，
目前第一家有联络，在电话中询问完役是否可以应征此职缺(一般正职)
人资说可以，结果去面试时主管说要是找研替，有点囧=.=
我知道可能是特例，只是刚好HR没协调好，但碰到的确挺麻烦的
所以想问问看完役的版友们在104应征找工作的时候，
研替缺是否会试着投履历应征，应征的情况如何，
想做为参考，假如大多都是不能应征(想应征职缺的正职不是想应征研替)，
也许就乖乖找有开正常职缺的来投了
感谢版友的回答

有次面试跟人资闲聊有说道怎么会有人要正职的人投研替非常不解。

没投过

公司这两种缺分得很清楚 你投了也不会有作用你文中的情况应该是人资失职了 公司要正职会另外开缺

我学弟走正常服役管道的也跟原po一样，每家公司的新职缺都开研替，女生最惨了，没开研替的都劳力屎缺，这种专找新鲜不会跑的肝的风气真的很盛行

我也跟你一问 一堆研缺 正常缺钞少

旺旺?

有些人事冻结一般缺没开 但是有开研替缺

中华电信就只有研替缺 这算是研替唯一的好处吧有些公司的确没一般正职缺

要替代役就签下去呀！

没绑约的都是自由座，当然只有后三截啊