[请益] 台积面试

楼主: too960 (^^*)   2015-09-18 22:34:36
大家好
小弟115硕毕,目前届退中
日前收到竹科台积的面试邀约,职务是研发部门(蚀刻)
虽然从内部耳闻人事冻结了,朋友叫我小心被人资作业绩
但我还是抱着姑且一试的心态前往
面试当天,千里迢迢赶到后,先做完适性测验
人资就拿了几份资料叫我去别厂找主管面试,然后淡淡的说:
你面试完主管,就可以走了!
你面试完主管,就可以走了!
你面试完主管,就可以走了!
我心里就OS: 不是说没面人资就掰了!!
现在是开场就被判了死刑的意思吗!?
果真面完几个主管后,就叫我直接领手机走人了,寄信询问也石沉大海
如果真的条件差,或面试表现不佳,不能进入下一阶段面试也没什么
但是都还没面试,就先判死刑,感觉就像被耍了一样呀!!
想请问各位,是我误会了些什么吗?
还是现在连做业绩都这么直接,连演演戏都省下来就是了XD
作者: pp5566 (我惠美如画中仙)   2015-09-18 23:00:00
没面人资=/=判死刑 要你的话 人资那关电话访谈就可以了
作者: Googleby2 (向前迈进)   2015-09-18 22:54:00
可能不景气 只要四大硕吧
作者: wvotyyj5 (上进好青年)   2015-09-18 22:46:00
跟我一样我面试完两个礼拜没消息我只有面一个,连自我介绍都没
作者: maikxz (超级痛痛人)   2015-09-18 22:43:00
RD通常比较不受限制但也挑
作者: scarofwind (Peter)   2015-09-18 22:38:00
你还有得面算不错了
作者: kissa0924307 (瓦斯来一桶)   2015-09-18 22:37:00
可能是后面还有别人要面同个缺 最后挑一个面人资
作者: corsola25 (sunny)   2015-09-18 23:32:00
我还没去面...但是收到的流程是先跟人资面一小才主管
作者: lancer1668 (相反狼)   2015-09-19 00:01:00
别急 我二面完过两天才去补一面的HR面试...
作者: CCMC (CCM)   2015-09-19 00:04:00
最近一堆朋友面竹科蚀刻RD耶
作者: lancer1668 (相反狼)   2015-09-19 00:06:00
话说回来,如果真的很想要这个职缺的话,尽可能表现自己以后就听天由命吧@@
作者: kyle11k (如风一般的妳)   2015-09-19 01:23:00
我面黄光也是主管面完跟原po一样回去了,事后问hr要等三到四周…才知有无下次
作者: abc0922001 (中士abc)   2015-09-19 02:04:00
死刑阿,跟我之前一样
作者: WindowsXP (:★↗煞气a作业系统↙☆:)   2015-09-19 02:48:00
推pp5566 没面人资≠判死刑 纯粹HR没空当初我offer老板跟老板的老板都签完了 人资才电话面试而且根本算访谈而已 对对基本资料+闲聊一堆...
作者: concentrate (专心)   2015-09-19 02:52:00
两个月前面过 没人资 无声卡
作者: deewang (...)   2015-09-19 06:58:00
这个缺超屎 不去也罢
作者: fgfghr2000 (阿昌)   2015-09-19 09:54:00
跟原一样 只面一个主管 两个星期都无消息= =
作者: cathy610 (CASEY)   2015-09-19 11:00:00
经验相同,一周后收到面试主管电话,之后再跟约副理电面
作者: tothat (RJC)   2015-09-19 13:43:00
RD 的moudle不去也好
作者: chu2009   2015-09-19 15:30:00
台积要接收太阳能厂300人 现在还会征人吗?更正是365人
作者: WEDBLACK (黑熊)   2015-09-21 07:09:00
请问南科目前也有人事冻结的状况吗

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