同工不同

楼主: show6669 (the)   2019-11-19 17:37:19

刚刚看了一个文章
如果真的是同工不同酬
我是老板的话
当然会选比较便宜的啊
所以
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 17:45:00
所以牺牲了其他看不到的部分
作者: lim3 (林珊小肥宅)   2019-11-19 17:48:00
我是都选奶大的
楼主: show6669 (the)   2019-11-19 17:48:00
不是 是说有人在抗议同工不同酬
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 17:52:00
如果不是太细节 同工同酬基本上是合理的 该抗议没错呀
楼主: show6669 (the)   2019-11-19 17:55:00
问题是 会抗议的应该是酬劳少的人 而如果以老板的角度同工那他应该优先采用酬劳少的 减少酬劳多的人以减少成本
作者: lim3 (林珊小肥宅)   2019-11-19 18:01:00
两张履历给我选 一张台大 一张中山医 要求薪资都一样那我当然 选奶大的 赞
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 18:03:00
站在老板立场 当然希望降低成本 站在劳工立场 当然希望增加薪资 所以一样的工本来老板就该给一样的酬以免造成自己的困扰
作者: lim3 (林珊小肥宅)   2019-11-19 18:05:00
不会阿 还是要看吧 虽然做一样的事 但有的人就是比较认真比如说我想喝咖啡的时间 会自动帮我泡好 hen棒
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 18:07:00
那个认真 就是我前面说的细节了 除非是论件计酬 不然产出差不多 很难用那个认真与否去说 除非有本事去量化它并写入公司的规章并公告 用嘴巴讲的不太能算数(无证据)
作者: lim3 (林珊小肥宅)   2019-11-19 18:13:00
我觉得还是以跟HR谈的时候为准啦 同工同酬满难做到的不过一般人会拿自己的薪水跟同事比吗@@?不然怎么知道工资拿的不一样除非说对自己的工资很自信这样吗?
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 18:17:00
当然是以进公司谈的为准 有很多人都喜欢私底下问薪资呀
作者: lim3 (林珊小肥宅)   2019-11-19 18:17:00
是喔!! 但跟别人说的话都会膨风一下吧XDD
作者: Ulmaceae (奎翰)   2019-11-19 18:18:00
但同工不同酬的情况被员工发现 多少一定会抱怨且降士气我不懂彭风耶 今天传了八卦的A 下周可能连Z都知道了

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