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作者: YOPOYOPO (痔疮小天使。) 看板: Teacher
标题: [新闻] 曝教师荒3原因 蒋万安指示帮老师减压：破
时间: Thu Mar 6 15:42:36 2025
https://udn.com/news/story/6885/8589231?from=udn-catebreaknews_ch2
曝教师荒3原因 蒋万安指示帮老师减压：破例不可废思维
2025-03-06 08:53 联合报／记者林丽玉／台北即时报导
近2年，全国中小学掀教师荒，都会至偏乡无一幸免。台北市长蒋万安本周市政会议指示
教育局帮老师们减压，包括全面检视现有作业模式，取消对于学校非必要的行政要求，不
能用有例不可废的思维，不断叠加学校端的行政工作量。
根据教育部资料，师培生在取得教师证后，3年内有报考正式教师甄试比例，从2017年
42.8%降至2023年31.25%，也就是有近7成以上储备师资不愿投入教职。
蒋万安本周市政会议提到，目前确实投入教育领域担任老师的人数越来越少，这确实是一
个挑战。前两天他也看到一则新闻，这2年小学和中学教师缺额的情况越来越严重，很多
取得教师资格的年轻人不再应征教师工作，宁愿选择去企业工作，原因之一，当然薪资太
低；原因之二，教师要负担很多的行政工作；原因第三，现在的教育现场相较过去更为复
杂。
蒋万安说，低薪几乎已经成为扭曲台湾很多面向的共同原因，包括最近大家都关心的急诊
室危机，政府不能再漠视低薪所造成的各种隐性危机。上个月17号主计总处也才公布了
2024年全年薪资的统计，全体受雇员工每人每月的总薪资平均数是6万0984元，首度突破6
万元的大关，经常性的薪资平均数则是4万6450元，包括中小学的老师在内，很多人看了
这个数字都会想，原来我离社会的主流这么远，当然会质疑自己为什么要去当老师。
“市府至少可以为老师们做的一件事，就是尽量减少该被减量的行政工作”，蒋万安说，
据他所知，许多老师们很多的行政工作是来自于政府机关没完没了的各种评鉴以及交办事
项。老实说这些行政庶务大部分只是增加老师的负担，对于教学现场没有帮助。
蒋也举上学期农业部推动“班班喝鲜奶”例子，就是因为完全没做好配套，所以让学校的
老师人仰马翻，所以他也才会邀集相关局处，也走访各个超商通路业者，来让孩子到超商
去领取鲜奶。
蒋万安说，4月开始实施之后也会出现一些鲜奶领取，包括据点备货量不足的情况，相信
业者很快会找出物流配送的模式。另一方面，为让本土酪农可以继续安心生产优质鲜奶，
产发局、畜产公司、北农也帮他安排酪农产区拜访业者行程。希望当面也谢谢这些酪农，
希望他们在台北市有稳定消费量的前提下，能够安心生产优质的鲜奶，当然如果有更多县
市参与这项政策。

反观台南

讲是很会讲，但有没有实际作为就很难说囉~

教育部也一直有都在推行政减量啊，但实际上??

讲是很会讲，至少他知道也愿意说出来。 反观台南？

说真的 从台北回乡 除薪资 其他环境真的比其他县市好了

可以自己减量啊！

减量 这些话一出某些人又在开始呱呱叫了 反击就会说不爽不要做www

行政减量根本干话

看来又会要申请减压计画、报减压成果、参加减压研习了

行政减量 先对这个做成效

政府：少子化可以解决教师荒问题

看到政府的"善意"，老师们又要瑟瑟发抖了要不要每天填报行政减量报告单，如果没减量就检讨单

没减量市府会派员到校访视，并请负责的组长报告原因

这种官样文章十年前就看过了啦

全国行政缺 全部开到高考 薪水六万起跳-八万就解决了钱一直都足够 有没有用在刀口大家都知道..

反观台南

楼上果然真懂

愿意表态 总比西瓜强

反观呆南…

不缺老师啦 缺的是听话的狗 能让像天龙国承德一中的前笑长 教育败类哑铃这种 踩着头往上爬 为了搞黑箱遴选 让自己带来的接任笑长 逼退底下的煮任 把不听话不顺从的都逼走 反正不当还有人要当 好让继任的好当黑箱笑长好管理当时爆发黑箱遴选 败类养的狗怎么不出来 吠个几声 难道是被扑杀了 科科

马的到最后就是一堆减量公文、减量作业的稽核和二代表单

教师最大的压力来源就是1999先废了1999再来跟我说减压

所以是不是会多一个“业务减量”的业务要做