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wush (wush)
2021-09-01 19:59:12https://udn.com/news/story/6885/5714113
偏乡学校过去常难聘任专任教师,若是代理教师,也因每年调动频频,学生常问老师“会
不会回来?”,教育部三年前公告“偏远地区学校专案聘任教师甄选聘任办法”,一次聘期
最长六年。近日再预告修法,将增订专聘教师可对平时考核、年终考核、请假、暂时停止
聘约及退休金等措施,并准用“教师法”申诉、救济的程序与规定。
过去偏乡学校聘代理教师,聘期常只有十个月,老师无法享有寒暑假薪水,这部专法让偏
乡代理教师成为“有尊严的老师”,规定偏乡学校聘任专案教师,初聘每次聘期至少一学
年,最长二学年;聘期届满后,符合规定者由学校校长再聘,因此也享有寒暑假的薪水,
若原校无缺额,主管机关可指定其他偏远学校聘任,老师不必再次参加甄选。
教育部今年8月25日预告修法,审酌偏远学校专聘教师工作性质与专任教师相近,该专法针
对专聘教师平时考核、年终考核、请假、暂时停止聘约及退休金措施,已有相关规定,为
让专聘教师在权利受侵害时,能提出教师申诉,将增订专聘教师得针对平时考核、年终考
核、请假、暂时停止聘约及退休金措施,准用教师法之申诉程序,提出救济等规定。