请教各位老师
去年法规改成108.7.31前已取得教师证的教师也可以参加教甄，但还是优先聘任有工作经验者
我一直很好奇109教甄有“没工作经验”顺利考上正式教师的人吗？真的很想知道...
谢谢

法规在哪

技术与职业教育法第25条第1项

有喔 蛮多的 正取的和正取的比 备取的和备取的比

优先聘任原则上就是上榜者排序差异

有啊应届总是有强者

看完文才知道原来法规改了！！今年本来想报考职校科目的，但以为要工作一年才能报就没考了@@

我有同学只请公司开工作服务证明盖个章就审核过了（没劳保证明），你下次可以试试看

以上说明不完全正确 实情是法规修改后细节未详细规定因此今年产生了各县市联招处理方式不同的状况直接用实例说明比较清楚 假设今天只有一个职业类科缺额有两位老师报考 A老师和B老师A老师总成绩80分，无业界经验，教师证在108.7.31前拿到B老师总成绩70分，有业界经验桃园、高雄联招最后会录取B老师 资格优先 再看成绩新北、全国联招则是会录取B老师 先看成绩 同分才看资格打错 新北、全国联招会录取A老师才对两种解释方法都符合法规，但对考生差异极大想看更清楚的例子吗? 请见以下图片这是桃园榜单 https://i.imgur.com/5mBG68g.jpg这是我的总成绩 https://i.imgur.com/pG4xUCd.jpg至于为什么会这样 要怎么看联招是采用哪种优先我有空再整理后PO一篇吧

谢谢B大的详细讲解，个人今年报名全国桃园新北等场次下来，主办单位都会主动询问业界经验证明，特别是桃园整个报名过程检查非常谨慎，如果有业界经验个人认为会比较保险