麦当劳17岁女员工“遭主管性侵1年”过世 官方回应了
2024-12-23 21:07 联合报/ 记者陈睿中/即时报导
连锁速食“麦当劳”近期遭一名母亲在Threads爆料,指出女儿在16、17岁时因排班权利
遭麦当劳主管性侵长达1年,并且得到忧郁症,最终轻生。对此,该名母亲控诉,“麦当
劳除了快速开除对方撇开相关关系、对我们就没有任何一个交代一个慰问”随着贴文曝光
,立刻引起网友议论,并于讨论区肉搜该名主管。麦当劳官方也表示“有关离职员工不幸
往生情事,公司至表遗憾,并全力配合执法单位调查。”
根据Threads的爆料贴文,该名母亲指出“我女儿为什么会得忧郁症?为什么会自杀?因
为长达一年被麦x劳的前主管以排班权利对她性侵!!!”同时贴文中也说明,“我女儿
什么都不敢说,因为妈妈我有忧郁症,她怕我发病、她也需要这份离家近的工作。但是对
方越来越过分,不顾当时才16.17岁的她下的了手、就这样在17岁的她也得了忧郁症、也
怕我知道、自己偷偷看医生”母亲也在贴文中指出“她是个多么贴心的孩子,回来家里就
是微笑的说我下班了,在那微笑的面具背后是有多痛一颗破碎的心,心痛的跟当时深爱的
男友分手就因为觉得自己配不上了!”
贴文中也表示“最后她终于辞职成功也有勇气报警、麦x劳那边她也申诉了、也确实了对
方对她作的事情,麦x劳除了快速开除对方撇开相关关系、对我们就没有任何一个交代一
个慰问”该名母亲并表示“我女儿等检方等麦x劳给一个公道一个交代,等到最后成为一
具冰冷的遗体、让我这妈妈白发人送黑发人如何接受…”、“司法能还我们一个公道吗?
可以把我女儿活生生的还给我吗?”
随着爆料贴文在网络发酵,许多网友也于留言区肉搜该名主管。对此,麦当劳官方则表示
“有关离职员工不幸往生情事,公司至表遗憾,并全力配合执法单位调查。公司今年三月
接获离职员工“性骚扰”申诉,立即根据《性别平等工作法》,邀请外部专家及公司法务
相关部门组成调查小组,于确认“性骚扰”案成立后,基于对职场霸凌的零容忍,于五月
解雇被申诉之当事人。对此令人遗憾的事件,谨向家属表达最沉痛的哀悼及慰问之意。”
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