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台大风险中心此次诚征研究兼任助理，协助执行净零转型治理与气候变迁风险
相关研究计画，涵盖净零政策工具与治理策略调整、永续金融（永续经济活动
分类标准、绿色债劵）、气候相关财务揭露（TCFD），以及企业如何评估气候
相关风险与机会、拟定因应策略、目标与指标，进行相关风险治理。欢迎想培
养研究能力或有志于成为永续领域尖兵的硕/博士生前来大展身手，在全球追求
净零排放目标下一起发挥永续影响力。
★《工期、工时、休息》
工作期间：预计3～4月开始工作（配合聘雇行政流程），为长期工读（至少一年）。
排班方式：事先协调班表，每月工时约45～65小时；平日办公时间内09:30-12:00、
13:30-18:00皆可排班，每次排班至少2小时。有特殊需求者可协调弹性上班时间。
工作时间：同上
休息计薪供餐：皆无
以上时间未注明单位者，推定以时为单位；日期未注明月、年者，推定为本月、本年。
★《工资、保险、发薪日》
工资或报酬：时薪200元以上。可根据个人学经历面议，弹性调整薪资。需提供过往相关
工作经验证明以提高叙薪标准；三个月试用期后将有面谈，并再依工作表现调整薪资。
　国定假日：假日不上班
　延长工时：不延长工时
劳健保劳退︰依法规定
　　发薪日：本月工资于下月15日前发放
　其他福利：中心提供温馨工作环境，免费咖啡、零食、不定时点心聚餐等。
★《工作地、内容》
工作地点︰台湾大学风险社会与政策研究中心
（台北市罗斯福路四段一号 台湾大学社科院 颐贤馆514室）
工作内容︰
1. 加入中心研究团队，协助研究计画执行，如中英文献蒐集、量化与质化
研究资料整理、参与研究讨论、研究文章撰写、校稿等，针对以下工作
内容各需至少1位：
(1) 协助建置与维护永续分类标准数据库；相关研究访谈与逐字稿整理。
(2) 协助蒐集盘点与分析企业永续报告书及企业ESG相关资料；相关研究访
谈与逐字稿整理。
2. 协助办公室营运事务，如公文收送、电话接听、环境整洁维护、会议活动
协助等其他相关交办事项。
★《事业单位资讯》
单位名称：国立台湾大学 风险社会与政策研究中心
单位地址：同上
★《联络资讯》
联络人︰许小姐/王小姐
联络方式︰[email protected]
回复应征者：邮件系统将自动回复；通过初审者将于2025年3月4日前以Email
　　　　　　通知面试时间地点；初审不合者恕不另行通知。
★《其他资讯》
【应征资格】
1.不限科系硕、博士生或准备升学者，对永续发展、ESG、TCFD、绿色金融、低碳创
　新、气候风险治理等议题有兴趣且愿意学习者。
2.具有积极、细心、负责的态度；善于沟通与团队合作的能力。
3.符合以下任一条件者尤佳：
　(1) 有量化或质化研究经验，或修习过社会科学相关研究方法课程。　
　(2) 会使用任一软件如SAS、SPSS、Stata或R进行资料清理与统计分析、模型建立。
　(3) 具备文献探究与批判思考能力，能阅读各类型的法律或政策文件。
　(4) 擅长资料整理与分析，熟悉Excel或MySQL数据库操作，有数据分析经验者佳。
　(5) 修习过永续金融与ESG相关课程者尤佳。
4.请先上风险中心网站了解中心研究主轴与过往活动。
5.此为多年期研究计画，可合作一年以上佳。
【应征方式】
意者请备妥履历、自传和有利甄选之文件，以Email投递履历，信件主旨请写“应征研究
兼任助理_姓名”，并将“履历+自介+预计可排班时段”之pdf档，以姓名为档名附件，寄
至[email protected]。
应征截止日期：2025年2月24日征件截止，先到先审。通过初审者将于3月4日以前email通
知面试时间地点；初审不合格者恕不另行通知。
需求人数：2人
面试日时：应征者与面试官协调
受训日时：值班期间内进行教育训练
官网征才页面：
https://rsprc.ntu.edu.tw/web/about/join_us_in.jsp?lang=tw&np_id=NP1738743227171