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★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期：2/17始
排班方式：星期五 六 日 一，每周二三四休息
每日工作时间：11:30-19:30
每日休息时间︰依法规定
休息有无计薪供餐：有
★《工作待遇》
平常日工资：275/hr 或可来信报价月薪
国定假日工资：依法规定
延长工时工资：依法规定
劳健保、劳退︰可加保公司劳健保
工资发放日：每月10日
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位，不得为相对位置，仅外包承揽制得留空)
(工作地点为私人住宅者，得仅填县市名与乡镇市区名。)
(劳务内容应确实填写，不得含糊)
工作地点︰
平日：A3新北产业园区 新北市新庄区思源路
假日：A7体育大学 桃园市龟山区文青路
劳务内容︰
首要条件！真心喜欢小孩并且有爱心与耐心
丰富的带婴儿经验
守时、卫生习惯好
好沟通，能配合妈妈的育婴跟教养方式
平日：
2岁10个月男宝照顾，维持小孩玩具室整洁
假日：
4个月婴儿照顾
需煮宝宝副食品，陪伴宝宝基本教读，
宝宝奶瓶消毒清洗。
婴儿房整理，宝宝洗澡
◎《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址，不得为简称、相对位置)
单位名称：个人委托
单位地址：个人委托
★《联络资讯》
联络人姓氏称谓︰吴小姐
联络方式︰站内信 或 Line:yamasita_haruka
是否回复报名者：必回
◎《其他资讯》
需求人数：1
通知方式：回信
面试时间：会先电话面试，通过电话面试后会约时间来A3面谈
受训时间：无
截止时间：征到为止
>>平日工作地点是办公室的游戏室，跟育婴室是分开的，我们公司有附设相关托育的环境。
假日工作地点则是在家中！
所以母亲都会在旁上班（真的需要支援或有问题都可以在旁协助）
大儿子目前2岁10个月有自己的陪玩姊姊跟保姆，
所以两个小孩都会是1打1的状态不用担心。
双方通过彼此的磨合期（1个月-3个月之间看彼此的相处状况）可加入公司享劳健保服务
。教育相较台湾家庭比较西式，不会限制太多，放手让孩子成长，
在地上爬或失控抓东西吃都没关系。用引导的方式大于指令，
希望有共同理念的保母一起来陪伴宝宝成长。
办公室都是年轻人，希望有一样活力或好相处，能应对新生儿的保母加入我们！
有兴趣都可以先私讯我了解详细状况唷～