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★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期：1/26（日）24:00前完成
排班方式：自行安排
每日工作时间：自行安排
每日休息时间︰自行安排
休息有无计薪供餐：无
★《工作待遇》
平常日工资：以音档每分钟15元计算，共有长度不等的四份档案，可自由选择
国定假日工资：(应为上开约定之2倍以上并补休，留空视为依法规定)
延长工时工资：(前2小时应至少上开约定之4/3倍、后2小时为5/3倍，留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰(非承揽制之工作应填“依法规定”)
工资发放日：确认无误后三天内汇款
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位，不得为相对位置，仅外包承揽制得留空)
(工作地点为私人住宅者，得仅填县市名与乡镇市区名。)
(劳务内容应确实填写，不得含糊)
劳务内容：
◎《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址，不得为简称、相对位置)
逐字稿听打
1.有逐字稿制作经验者佳(来信请说明)。因受访者有时夹杂英文单字，具一定英文听力更好。
2.逐字稿格式：12号字、单行间距、全角标点符号。请注记访谈者Q，受访者A。
3.思考过程中发出的语助词无需打出来，如“嗯...”，
说话时若有重复语句亦无需打出来。请在保留原意下尽可能确保语句通顺。
4.若有听不清楚或不解的字词，请先设法查询，若仍不确定请留‘相近音’字、标注红字，
附上当时的时间标记[00:00:00]。
5.请确认可于规定时间内完成，不接受迟交。若有时程延误，将会酌予扣款。
6.请在完成逐字稿后，确认汇款完成后，删除录音备份与逐字稿原档。
7.请务必遵守研究伦理，不得泄露访谈当事人个人资料。
8.收到逐字稿后，会抽其中几段检验内容正确度，若出入太大，可能会退回或酌予扣款。
共有四份档案，分别是56分钟、110分钟、83分钟、106分钟。
来信请注明有无偏好哪一份档案。
★《联络资讯》
联络人姓氏称谓︰陈先生
联络方式︰[email protected]，勿站内信
是否回复报名者：只回录取者
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件，受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数：4人
通知方式：电子邮件
截止时间：征满为止
强烈建议雇主在征到人后，修改标题注明“已征得”或其同义词，体谅劳工心情