[新北/一般] 三峡征人陪同小孩看医生(已征得)

楼主: dina6723 (微风)   2019-06-03 09:21:41
本人同意并愿意遵守现行法律、本站使用者条款、本站各级规定、本板所有规范,
本人愿意为本文内容负责,并保証本文内容皆详尽属实,若违反相关规范,愿受处分。
提醒:上方二行文字不得删除或变更,误删者应至本板使用规范第37条或z-53-3复制范本

★为必填项目,缺项应保留空项目名称,灰色文字得删除之,各项均不得为“面议”。
本文仅授权发表于PTT实业坊,未经同意不得转载至其它网站,本人保留一切诉讼权。
★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期:6/3 就是今天今天,急征(明确起讫日期,长期者应加注起始日期,
承揽制填交件日期)
排班方式:无(每周或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作时间:约15:00-17:00(明确起讫时间,多班制需载明各班别起讫时间)
每日休息时间︰无(连续工作每4小时应有30分钟休息时间,留空视为依法规定)
休息有无计薪供餐:无(应分项填写,留空视为皆有)
★《工作待遇》200元/小时
(法定最低工资为每小时新台币150元,日薪、按件计酬换算时薪不得低于前开标准)
(总时数未满1小时之工资应以1小时计算之、星期六日不等于国定假日)
(外包承揽制之工作仅填写“平常日工资”与“工资发放日”二项)
 平常日工资:(应为时薪或日薪,不得为月薪,计件制者应注明常人平均每件所需工时)
国定假日工资:(应为上开约定之2倍以上并补休,留空视为依法规定)
延长工时工资:(前2小时应至少上开约定之4/3倍、后2小时为5/3倍,留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定投保、提拨(非承揽制之工作不得删除或变更此项)
工资发放日:今天现领(明确工资发放日,不得仅为每周发放、每月发放,留空视为工
作后现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位,不得为相对位置,仅外包承揽制得留空)
(劳务内容应确实填写,不得含糊)
工作地点︰新北三峡小儿科诊所(工作场所之完整地址,得与单位登记地址不同)
劳务内容︰今天下午要带1岁半的宝宝看医生,但还有1只刚满月宝宝要顾,工作内容为陪
同我接大宝,一起去小儿科等看诊,需看顾在推车上的大宝安全,上下出租车时协助拿推
车跟顾一下大宝。我全程在,只是因为小宝可能卡到喂奶时间,怕我在喂奶时大宝在推车
上爬起来危险。(应详实填写,不得为“主管交办事项”或其同义词)
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址,不得为简称、相对位置)
单位名称:蔡小姐(应填全名)
单位地址:北大小儿科诊所(应填完整地址)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下:)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(联络人不得为假名、联络方式不得仅有通讯软件或社群网站之帐号)
联络人姓氏称谓︰蔡小姐(姓氏与称谓,不得以代号、假名表示)
联络方式︰站内信索取line详谈(仅得为 站内信、电子邮件、市内电话、移动电话
之其中一项以上)
是否回复报名者:必回(应填 必回、只回录取者、不回 之其中一项)
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件,受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数:1(应填明确人数或一定人数范围)
通知方式:
面试时间:
受训时间:
截止时间:
强烈建议雇主在征到人后,修改标题注明“已征得”或其同义词,体谅劳工心情
作者: showminfoung (Showminfoung)   2019-06-03 09:59:00
已站内囉

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com