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★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期：3/24
排班方式：双方若配合融洽，活动即优先通知寻求合作。
每日工作时间：11-20
每日休息时间︰每场活动1H，至少间隔半小时才有下一场。当日共五场。
休息有无计薪供餐：(应分项填写，留空视为皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币140元，日薪、按件计酬换算时薪不得低于前开标准)
(总时数未满1小时之工资应以1小时计算之、星期六日不等于国定假日)
(外包承揽制之工作仅填写“平常日工资”与“工资发放日”二项)
　平常日工资：(应为时薪或日薪，不得为月薪，计件制者应注明常人平均每件所需工时)
国定假日工资：日薪3000
延长工时工资：(前2小时应至少上开约定之4/3倍、后2小时为5/3倍，留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰承揽制之工作
工资发放日：当日活动后现领
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位，不得为相对位置，仅外包承揽制得留空)
(劳务内容应确实填写，不得含糊)
工作地点︰台中市丰原区圆环东路868号
劳务内容︰协助活动人气聚集、与参与活动之消费者合照、于游戏时间手持活动规则板
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址，不得为简称、相对位置)
单位名称：立亚科股份有限公司
单位地址：台中市西屯区市政北二路236号22楼A2
★《联络资讯》
联络人姓氏称谓︰涂小姐
联络方式︰[email protected]
是否回复报名者：只回录取者
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件，受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数：1
通知方式：电话通知
面试时间：
受训时间：无
截止时间：3/23
强烈建议雇主在征到人后，修改标题注明“已征得”或其同义词，体谅劳工心情