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★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期：交件日期1/23(约6,000份) 约90,000元(明确起讫日期，长期者应加注起始日期，承揽制填交件日期)
排班方式：按件计酬，可自行排班，需至公司执行。(每周或每月工作日，得以休息日表示)
每日工作时间：按件计酬，可自行排班。(明确起讫时间，多班制需载明各班别起讫时间)
每日休息时间︰按件计酬，可自行排班。(连续工作每4小时应有30分钟休息时间，留空视为依法规定)
休息有无计薪供餐：无，按件计酬，用餐自理。(应分项填写，留空视为皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币133元，日薪、按件计酬换算时薪不得低于前开标准)
(总时数未满1小时之工资应以1小时计算之、星期六日不等于国定假日)
(外包承揽制之工作仅填写“平常日工资”与“工资发放日”二项)
平常日工资：论件计酬制 NT $13／份(应为时薪或日薪，不得为月薪，计件制者应注明常人平均每件所需工时)
国定假日工资：论件计酬制 NT $13／份(应为上开约定之2倍以上并补休，留空视为依法规定)
延长工时工资：无加班，自行排班，论件计酬制 NT $13／份(前2小时应为上开约定之1.33倍、后2小时为1.66倍，留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定承揽制(非承揽制之工作不得删除或变更此项)
工资发放日：专案结束后统一支领(预计1/31)(明确工资发放日，不得仅为每周发放、每月发放，留空视为工作后现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位，不得为相对位置，仅外包承揽制得留空)
(劳务内容应确实填写，不得含糊)
工作地点︰新北市板桥区文化路一段173号2楼(近捷运板桥站3号出口)(工作场所之完整地址，得与单位登记地址不同)
劳务内容︰(应详实填写，不得为“主管交办事项”或其同义词)
一、Key-in中字及数字为主，每份问卷Key in时间约4-6分钟
(自认中/英打速度快且正确率高、有按件计酬经验者为佳)
二、每季不定期有不同价位之论件计酬或时薪key in工作，配合度高者，可长期配合。
三、key in之资料会进行复查，正确率未达标准者需自行做问卷逐份检查确保资料正确性
四、统一于12/27(三)上午10:00说明问卷key in方式
五、问卷以经复查后正确数量计算，提供累计建档数量最多之前三名奖金(2000、1500、
1000)以兹鼓励。
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址，不得为简称、相对位置)
单位名称：典通股份有限公司(应填全名)
单位地址：新北市板桥区文化路一段173号2楼(应填完整地址)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下：)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(联络人不得为假名、联络方式不得仅有通讯软件或社群网站之帐号)
联络人姓氏称谓︰蓝小姐(姓氏与称谓，不得以代号、假名表示)
联络方式︰(02)7729-1264 / (02)7729-1265(仅得为 站内信、电子邮件、市内电话、移动电话 之其中一项以上)
是否回复报名者：否，请直接来电洽询。(洽询时间周间9:00-22:00)(应填 必回、只回录取者、不回 之其中一项)
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件，受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数：15人(应填明确人数或一定人数范围)
通知方式：电话/短信通知
面试时间：请来电洽询后，约试KEY时间
受训时间：12/27(三) 10:00
截止时间：征满为止
强烈建议雇主在征到人后，修改标题注明“已征得”或其同义词，体谅劳工心情