本人已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。←此行若删除,文章就会被删除。
★《工作时间》
※以下三项子字段必填,禁止面议或超过法定每日工时上限
※工时字段除每日工时外还需列出每周/每月大约工作天数或总工时
◎每日工作&休息时间:
→周一到周五(上午9:00-下午5:30),中午休息时间12:00-1:00,白天上班,时间弹性,周休星期六,星期日
◎工作日期&排班方式:
→长期工作(在学生,可依学校课程排班,上班时数可以面议)
◎休息有无计薪&供餐:
→用餐时间是否计薪:否
→是否供餐:否,但办公室附厨房,内有冰箱、微波炉、电锅、饮水机可自行使用,公司附近有很多美食等你挖掘!
★《工作待遇》
※以下五项子字段必填,禁止面议并符合法定最低时薪133/hr
※本栏所称之平常日为星期一 ~ 日,国定假日日期请参考各地方劳工局公告
◎薪资:一切依照劳基法,不可面议
→133元/hr
◎国定假日薪资:
→国定假日不用上班(见红就休)。
◎加班费:
→无须加班
◎薪资发放日:不可面议(请注明薪资发放日,违者迳行劣退)
→每个月一号
★《工作内容》
※以下两项子字段必填并请尽量详细描述,不可模糊笼统
◎工作地点︰
→台北市和平东路2段111号11楼 (近捷运科技大楼站,步行约7分钟)
◎工作内容︰
→1. Key in 资料
2. 处理国内、外期刊寄送相关事宜
3. 主管交办事项
★《事业登记资料》
※统编、单位名称、地址字段必填,农林渔牧医药补教业者需加填相关字号
※填写资料以政府单位可查询之公开资料为准,经比对不符者视同未填
◎统一编号
→89612094
◎单位名称:
→德升资讯贸易有限公司
图书 期刊订购代理公司
◎单位地址:
→台北市和平东路2段111号11楼 (近捷运科技大楼站)
★《联络资讯》
※以下三项子字段必填,电话需含区码,姓氏只接受中、英文写法
※Email跟国内市话、手机择一填写,不接受这三者以外的连络方式
◎联络人姓氏︰
→林小姐
◎Email/电话︰
→02-2701-7911(请在上班时间来电应征)
◎是否回信给报名者:
→否(勿回信,请直接打上述电话)
★《其他资讯》
※限定性别、外貌等条件违反就业服务法,受训期间需正常支薪
◎需求人数:
→一名
◎通知方式:
→电话录取通知
◎面试时间:
→主管直接电话约时间(会在上班时间9:00-17:30之间)
◎受训时间:
→一个月(时薪133元/hr)
◎截止时间:
→征到为止,欢迎大专院校在学生的加入。
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★为必填项目,缺项应保留空项目名称,灰色文字得删除之,各项均不得为“面议”。
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★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期:(明确起讫日期,长期者应加注起始日期,承揽制填交件日期)
排班方式:(每周或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作时间:(明确起讫时间,多班制需载明各班别起讫时间)
每日休息时间︰(连续工作每4小时应有30分钟休息时间,留空视为依法规定)
休息有无计薪供餐:(应分项填写,留空视为皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币133元,日薪、按件计酬换算时薪不得低于前开标准)
(总时数未满1小时之工资应以1小时计算之、星期六日不等于国定假日)
(外包承揽制之工作仅填写“平常日工资”与“工资发放日”二项)
平常日工资:(应为时薪或日薪,不得为月薪,计件制者应注明常人平均每件所需工时)
国定假日工资:(应为上开约定之2倍以上并补休,留空视为依法规定)
延长工时工资:(前2小时应为上开约定之1.33倍、后2小时为1.66倍,留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定投保、提拨(非承揽制之工作不得删除或变更此项)
工资发放日:(明确工资发放日,不得仅为每周发放、每月发放,留空视为工作后现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位,不得为相对位置,仅外包承揽制得留空)
(劳务内容应确实填写,不得含糊)
工作地点︰(工作场所之完整地址,得与单位登记地址不同)
劳务内容︰(应详实填写)
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址,不得为简称、相对位置)
单位名称:(应填全名)
单位地址:(应填完整地址)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下:)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(联络人不得为假名、联络方式不得仅有通讯软件或社群网站之帐号)
联络人姓氏称谓︰(姓氏与称谓,不得以代号、假名表示)
联络方式︰(仅得为 站内信、电子邮件、市内电话、移动电话 之其中一项以上)
是否回复报名者:(应填 必回、只回录取者、不回 之其中一项)
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件,受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数:(应填明确人数或一定人数范围)
通知方式:
面试时间:
受训时间:
截止时间:
强烈建议雇主在征到人后,修改标题注明“已征得”或其同义词,体谅劳工心情