楼主:
webber56 (Michael)
2017-08-11 09:23:06本人同意并愿意遵守现行法律、本站使用者条款、本站各级规定、本板所有规范,
本人愿意为本文内容负责,并保証本文内容皆详尽属实,若违反相关规范,愿受处分。
提醒:上方二行文字不得删除或变更,误删者应至本板使用规范第37条或z-53-3复制范本。
★为必填项目,缺项应保留空项目名称,灰色文字得删除之,各项均不得为“面议”。
[派遣]类为人力仲介派遣公司专用,跑腿工作应选[个人]类。
本文仅授权发表于PTT实业坊,未经同意不得转载至其它网站,本人保留一切诉讼权。
★《工作期间》
(不得连续工作逾6日、每周延时工作不得超过10小时、应依法提供例假与补休)
(外包承揽制之工作仅于“工作日期”字段填写“最迟交件日期”)
工作日期:8月起,实际时间会再告知(明确起讫日期,长期者应加注起始日期,承揽制填交件日期)
排班方式:周一至周五(每周或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作时间:10:00-14:00(明确起讫时间,多班制需载明各班别起讫时间)
每日休息时间︰无(连续工作每4小时应有30分钟休息时间,留空视为依法规定)
休息有无计薪供餐:无(应分项填写,留空视为皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币133元,日薪、按件计酬换算时薪不得低于前开标准)
(总时数未满1小时之工资应以1小时计算之、星期六日不等于国定假日)
(外包承揽制之工作仅填写“平常日工资”与“工资发放日”二项)
平常日工资:150/hr(应为时薪或日薪,不得为月薪,计件制者应注明常人平均每件所需工时)
国定假日工资:(应为上开约定之2倍以上并补休,留空视为依法规定)
延长工时工资:(前2小时应为上开约定之1.33倍、后2小时为1.66倍,留空视为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定投保、提拨(非承揽制之工作不得删除或变更此项)
工资发放日:隔月10日(明确工资发放日,不得仅为每周发放、每月发放,留空视为工作后现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址至户政最小单位,不得为相对位置,仅外包承揽制得留空)
(劳务内容应确实填写,不得含糊)
工作地点︰高雄大立精品(工作场所之完整地址,得与单位登记地址不同)
劳务内容︰
1. 协助门市正职人员
2. 协助销售精品皮件、服饰等商品
3. 负责专柜商品整理、陈列摆设、理货进货
4. 负责商品包装与店务清洁整理
5. 上班时间:排班、排休(应详实填写)
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址,不得为简称、相对位置)
单位名称:艺珂人事顾问股份有限公司高雄分公司(应填全名)
单位地址:高雄市新兴区中正三路55号18楼之2(应填完整地址)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下:)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(联络人不得为假名、联络方式不得仅有通讯软件或社群网站之帐号)
联络人姓氏称谓︰陈先生(姓氏与称谓,不得以代号、假名表示)
联络方式︰[email protected]/*