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各项★除有特别规定外均为必填项目，应详实填写，不得模糊笼统。
非必填项目亦应保留默认格式中之项目不得删除。
各字段灰色括号内文字为范本，使用者可自行删除。
范本仅供参考，实际以各项规定为准。
在本板征求保母、托婴、陪玩、幼保、救生员、游泳教练、看护、护理师等，
或其它需专业执照方可执业之工作者，雇主应自行审核资格，避免发生憾事。
于本板征才所衍生的任何损害，由使用者自负责任，本站与本板不负任何责任。
★《工作期间》
(每周工时不得逾六日、应依法提供例假、补休)
工作日期：7/7、7/10~7/14、7/17~7/19，共9天。(明确起讫日期，或以当天、
短期、长期等表示)
排班方式：7/7、7/10~7/14、7/17~7/19，共9天。(每周或每月工作日，得以休
息日表示，不得连续工作超过六日)
每日工作时间：10:00~13:30、14:00~17:30、18:00~20:00(明确起讫时间，多班制需
载明各班别起讫时间)
每日休息时间︰13:30~14:00、17:30~18:00(连续工作4小时应给予30分钟以上休息时
间，未填者视为依法规定)
休息有无计薪供餐：休息无计薪，一日超过8小时附供餐费60元与薪资一并汇款。(应分项
填写，未填者视为皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币133元，日薪、按件计酬换算时薪不得低于上开标准)
　平常日工资：135/hr(应以时薪或日薪表示，按件计酬者应注明常人每件所需工时)
国定假日工资：(应为上开约定之2倍以上并补休，未填者视为依法规定)
延长工时工资：依法规规定(前2小时应为上开约定之1.33倍、后2小时1.66倍，未填者视
为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定投保、提拨(不得删除或变更此项)
工资发放日：因公司计薪制度当月16号至隔月15号为一周期，故7/15前的薪资于7/25发
放，7/15后的薪资于8/25发放。(明确工资发放日，不得仅为每周发放、每月发放，未填
者视为现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址、劳务内容应详尽、确实填写，不得模棱两可)
工作地点︰台北市松山区南京东路三段248号扬升金融大楼9楼之1(工作场所之地址，得与
单位登记地址不同)
劳务内容︰协助特卖会前置作业整货、点货、补货、特卖现场作业、后续整货相关事宜。
(应详实填写)
★《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址)
单位名称：香港商亚洲华敦通商有限公司台湾分公司(应填全名)
单位地址：台北市松山区南京东路三段248号扬升金融大楼9楼之1(应填完整地址)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下：)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
联络人姓氏称谓︰林小姐(姓氏与称谓，不得以代号、假名表示)
联络方式︰[email protected]/*