[新北/个人] 已征到人感谢质性研究访谈

楼主: xiho (不行再有人在我面前逝世!)   2017-06-22 23:15:58
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★《工作期间》
(每周工时不得逾六日、应依法提供例假、补休)
工作日期:(可指导日期当日,可约)
排班方式:(不适用)
每日工作时间:(2至4小时内)
每日休息时间︰(不适用)
休息有无计薪供餐:(无)
★《工作待遇》
(法定最低工资为每小时新台币133元,日薪、按件计酬换算时薪不得低于上开标准)
 平常日工资:(时薪800/hr,精熟者可谈1000/hr)
国定假日工资:(应为上开约定之2倍以上并补休,未填者视为依法规定)
延长工时工资:(前2小时应为上开约定之1.33倍、后2小时1.66倍,未填者视为依法规定)
劳健保、劳退︰依法规定投保、提拨(不得删除或变更此项)
工资发放日:(现领)
★《工作内容》
(工作地点应填写完整地址、劳务内容应详尽、确实填写,不得模棱两可)
工作地点︰(新北市板桥,新庄,土城或莺歌区附近等皆可,可自行订定地点)
劳务内容︰(社会学研究所学生,需要被指导质性研究访谈纪录编码方式,
已有访谈纪录,不协助制作后续流程,指导编码方式即可)
◎《事业登记资料》
(应填单位登记之完整名称、完整地址)
单位名称:(个人)
单位地址:(个人)
★《联络资讯》
(正确姓氏称谓范例如下:)
(张三、张先生、张小姐、张老师、张教授、张医师、张律师、张经理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
联络人姓氏称谓︰(林先生)
联络方式︰(站内信)
是否回复报名者:(只回录取者)
◎《其他资讯》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之征才条件,受训期间有劳务行为者应正常给薪)
需求人数:(1)
通知方式:电话联络
面试时间:不适用
受训时间:不适用
截止时间:征到人为止
强烈建议雇主在征到人后,修改标题注明“已征得”或其同义词,体谅劳工心情

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