最近找到一份工作
但因为是工读性质 实际上班跟正职人员一样
月休七天 两万二至两万三的薪资
面试时并没有详细问到有关劳健保部分
上班后也没有被要劳健保所需要的证件
于是去问了主管之后她表示
"因为我们是商行 员工人数也不超过五人 可以不保劳健保"
想请问是否真有这种规定呢?
第一次听到真的是太惊讶了=_=
这是我第一次应征到没保劳健保的工作阿...