[好雷] American Factory 美国工厂 (2019)

楼主: silkroad0828 (silkroad)   2019-09-08 11:40:34
网志版
https://thebalticnations2013.blogspot.com/2019/09/american-factory-2019.html
在美中贸易战的氛围下,非常有意义的一部影片。
故事的背景是通用汽车在金融海啸后关闭在美国Ohio的工厂,让数千位员工失业。几年之
后,中国玻璃制造商福耀集团决定接手这间废弃的工厂。中国投资的来到看似为小城注入
活水,但一切的进展却没有双方想像的顺利。
首先面临的冲击是文化冲突。中国职场和美国职场有着截然不同的文化,我印象最深的画
面是美国主管到中国工厂参观时,看见所谓的晨会其实是行军般的立正、稍息、报数。他
们试图在美国复制相同的管理方式,却在美国的同样晨会上,呈现员工围成一圈三七步聊
天。
“美国人从小在鼓励的文化中成长,因此几乎都过度自信。”帮中国主管培训的人员如是
说。中国主管各个焦头烂额,他们觉得美国员工动作慢又爱休息、觉得他们白目不愿意加
班,娇生惯养骂不得。产品品质不好,员工却一点羞耻心都没有。
而美国员工则看到完全不同的故事。美国主管们参观中国工厂时,看到那些没有安全设备
就徒手捡玻璃的员工非常傻眼。而这样不重视法规、不尊重员工的作法扩散到了美国,成
了污染河川、制造公安意外的凶手。员工薪水少就算了,他们动辄因为出错被骂,因公受
伤或是生病甚至会遭到解雇的命运。
作为一个曾经在亚洲职场又到美国外派的上班族,其实我很能体个中滋味。刚到美国的时
候,非常欣赏这种以人为本,以鼓励代替责骂的职场文化。在台湾工作的时候,大老板开
会到一半摔东西走出去大家见怪不怪,客户破口大骂我们也要默默吃下,尖叫大吼这种事
也不是没发生过,更别提不加班就黑掉的陋习。到了美国之后,原本绷紧的神经瞬间放松
,过了一段舒服日子,直到我开始带美国下属之后才有了新的想法。
下属百百种,我就不幸曾经碰到做事能力差脸皮厚的,整天在制造麻烦、拖我后腿,但是
这里是美国,不能骂,所以一开始只能好言相劝。有一天,下属再度搞砸,我内心大爆炸
,气到快哭了,却什么都不能说,只能拉着同为主管的同事,到小会议室里面抱怨。
我的下属,就是一群被宠坏的小孩,我都自嘲自己是保母。
Ohio的工厂因为文化冲突,开始一系列的drama。福耀的员工抱怨连连、筹组工会,中国
老板们则是看着工厂持续亏钱不断发愁。于是美国主管们遭到撤换,来了新的中国主管,
一边怀柔增加工资,一边强势打压工会。工人心中不满,但他们同时也明白,自己年纪大
了,自从通用关厂,已经没有什么工作机会,就算有,也不会聘雇他们。工人在抗议的过
程中,有位民意代表说,他们相信尊严的工作和企业赚钱是可以并存的。但同时,也有一
位工人在被访问的时候说,大家都希望安全,但安全不能付帐单(当饭吃)。这里是中西
部的小城,不是钱淹脚目的硅谷。在硅谷,我那些被宠坏的下属,就算离职了薪水还能三
级跳。尊严的赚钱,是建立在企业创新、经营品牌带来高毛利,而玻璃工厂这样劳力密集
的产业,却只能在削价中与开发中国家的廉价劳力竞争。Ohio的员工当然也能同硅谷员工
那样声张自己权利,毕竟在美国,他们受到一样的法律保障。但市场没有国界,也极其残
酷。当中国工人能够一天工作十二小时不休假不在乎工安的时候,在美国的工厂,就只有
亏损的命运。公司的经营者不是慈善家,他们会因为亏损需要对股东负责。当美国员工不
满十几块钱的工资无法供应生活时,经营者面对的却是工厂每开一天就亏一天的压力。
有何解方?
压榨员工不对,但经营亏损却也是事实。2016年,川普在所谓的铁锈区,大获全胜,而片
中的Ohio小城工厂只是这些铁锈区选民的缩影。这些投给川普的人真的只是想要盖高墙吗
?看看他们苍老的脸和那副与新时代格格不入的身躯,他们也是和你我一样,每天勤奋工
作的劳工。川普上任后积极与中国贸易谈判,透过加税与其他各种手段,逼迫中国开放、
也逼迫企业回到美国生产。也许在几年内,这是一个办法。唯有中国的工安及生产环境赶
上美国,双方生产的成本才不会如此悬殊。然而,就算贸易谈判成功,铁锈区就能恢复昔
日荣光吗?
片尾的一段非常有意思。曾经有位员工抱怨自己被苛待,原本两人的产线硬是要她一个人
做,在以她表现不好为由开除她。可是最后,同样的产线,换上了机器手臂,不需要工人
、不用给福利、不用烦恼工会搅局,还能产出同样品质的产品。中国老板很满意的笑了。
在此同时,一位前员工受访时忧伤的缅怀了自己过去在通用工作的好时光,他说他明白,
那样的时代已经过去了。AI日新月异取代人力,是无论中国美国的劳工都需要面对的问题

故事的最后,福耀集团美国工厂在解雇了无数生产力低落的老员工及工会成员后,终于转
亏为盈,实实在在的为当地提供了上千个工作机会,但薪水还是一样少。这是所谓的双赢
吗?没有人有确切的答案。我们只知道,时代滚轮向前奔驰,终将被淘汰的,除了产业,
还有人。怎么样帮助这些人才不会造成社会的动荡?2020年,又是总统大选年,而这是一
部欧巴马夫妇成立的制片公司所拍的片子,除了在让观众思考,也在讲给两大党的政治人
物们听。
作者: KingKingCold (お元気ですか?私元気です)   2019-09-08 11:47:00
光看标题,还以为美厂海外雇用童工血汗工厂的臭事终于浮上台面了,结果原来不是lol

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