征台北市公立医院消化科主治医师
占约用医师缺额，也有日后可转公职医师的制度。
医院特性以门诊为主，病人量够大，保障底薪，PPF天花板高到作不到，作的都是你的。
检查部份腹部超音波随时可以作，肠胃镜可到分院区施作，院方重新招募技术员中，召到也可在本院区执行。
奉核后也可在职进修念研究所，常规参与横向分院区消化内科学术与临床活动。
偶尔会有收治轻症住院病人需求及值班。院内无急诊，无加护病房。
蛮有生活品质的，但公立医院的基本公卫任务还是必须承担，适合想开业但又不想承担开业压力的医师。也可以先来医院参观环境。
联络方式:可先私讯我

这样征才可以喔？第一次看到连地点都不写的医院名

这样要不要直接讲底薪多少要不要值班比较快而且连内视镜都不能做，诊所都比医院强了

天花板高到做不到 是ppf抽成太低吗？XR

看起来就不推，没有医院名称

这种征法还真神奇 连医院名称都没有

我猜应该是公立医院还没有正式行文，但科内又很希望早点找到人，所以po文才没写医院名称。只是基本的loading跟待遇不写，也不能期待会有人想投单

躲躲藏藏 开出的条件可能。。

不好意思我是原po 因为看到之前征才文也有没有完整写出医院名称的，才想说先照这样写，是台北市立联合医院林森院区ppf算联合医院各院区里面点值最高的，底薪是统一的，大内科约10出头。ppf也是公开透明，只是我是代po实在不知精确的量，不过是一人科，没有人跟你分你的pf

一人主任没有技术员做肠胃镜（病人还要叫去分院做）还要值班。为什么不直接去诊所报到就好啊？不用值班

回楼上，医院有各科医师互相切磋交流，而且目前没夜诊可以陪家人吃饭，而且没业绩压力

应该也没钱吧，一般GI好像至少30-40，这位子比较适合财富自由的人。

好奇GI young v为什么保障薪都可以谈到那么高？一个认识的学长young v去区域医院好像也谈到40-50，有点吓到，觉得选错科了XD

回30楼，公家医院的制度很透明，基本上够努力经营，收入不会输私人医院太多。前一位医师是退休离职，并不是不满意薪水，很多细节不适合公开说，有兴趣的人还是欢迎询问跟实际来看看喔

还行，没夜诊蛮爽的

哪一家的区域医院GI可以谈到40-50，北部应该不可能中部最高就是林新跟李综合，但也是30-35这都是我自己问到的，楼上说可以谈到40-50的要不要分享哪间GI没有胃肠镜没收住院只有门诊和腹超这PPF也不太可能多高这样真的去诊所或健检就好了，薪水更好税缴更少

一两年前大里仁爱，当时是听其他GI学长转述的非本人，没查证那时候听到应该是40啦，还没到50反正不是3开头，所以一开始有点惊讶

我刚好认识近期有在大里仁爱工作的GI，当初医院给不到30

台中是不是薪水最惨的？

GI一般医院都是保障35啦，除非有一些特殊技能，例如ERCP狂人，ESD狂人，可以喊到50以上

GI光是肠胃镜，一天做25个就好，健保加自费的收入，一天就贡献医院10几万了张， 40-50保障薪合理