护理人力不足，一名护理师往往要照顾多位病人，忙得团团转。为了鼓励医院降低“护病
比”，卫福部健保署今年加码挹注十亿元作为给付加成，其中七亿元用于改善护病比，希
望将医学中心护病比缩小至一比七以下，另加码三点七二亿元，调高加护病房护理费百分
之五。
“护病比”是每名护理人员照顾的病患人数。护理师公会调查，不少先进国家护病比都在
一比六以下，其中美国加州更是达到一比四。对健保署加码挹注缩小护病比，护理师公会
全联会秘书长曾修仪表示，健保给付加成，让医院有更多经费可增聘人力，但目前护病比
由医院自行填报，期建立稽核机制，制度将更完善。
健保署自民国一○四年起，加码挹注缩小护病比的给付加成，让医院提供更充足护理人力
。健保署医管组副组长刘玉娟表示，一○五年护病比达一比八，有六成七医学中心达成此
目标，一○六年则有八成四医学中心达成，去年统计尚未出炉。刘玉娟表示，希望医院能
以病人为中心，让病人可以得到更妥善照护。
“健保过去给予护理师给付太低，加上工作多、工时又长，人力根本留不住，成为恶性循
环，”曾修仪表示，健保给付加成，对护理师人力有改善效果，目前护病比也是各医院自
行填报，若稽核机制审查，制度会更加完善。
护理师公会调查，不少先进国家护病比在一比六以下，美国加州更达一比四。曾修仪说，
卫福部日前预告将护病比纳入法规，明定医学中心不得少于一比九、区域医院为一比十二
、地区医院为一比十五，“这法规比现实情况还糟糕”。
此外，目前护病比以全日平均计算，但各科分白班、小夜、大夜班，根据不同科别，各班
所需轮值人力不同，护理师公会将积极制定不同专科、班别护病比标准，让排班人力更为
合理。
https://udn.com/news/story/11319/3571232
加码挹注？总额不变？
从哪边加的码阿？有人知道吗？