要讨论c/p值 永远转不了钱
所谓边际效应
当你想赚 工作量越来越多
但是 付出的代价 已经远远超过刚开始工作的c/p值
举例来说
你只考到医师执照
不工作
现在去医美 抗衰老诊左挂牌 不cover班
大概价码就在那里
P=0, c/p值无限大
当然还是有潜在风险啦
下面出事情 卷入经营 纠纷等等
当你开始看诊 cover值班 c/p值就开始下降
如果算时薪
以内科来说 就是值班最高
接一班over night
attending 时薪大概1500
实际工作时间.... 恩
看个人体质 但我相信大部分都在休眠待命状态
急诊更高
再来就是内科特殊检察室/特别门诊
像是洗肾室
帐面上四小时 实际工作.....
但是 这种所谓c/p值高的东西 毕竟僧多粥少
第一是特别门诊 检查诊 数量有限
再来是 假设你觉得很甜很肥 想跟你抢的人也多
现在医师收入已经少到靠北
跟同行业 师字备比起来....
好处就是 帐面工时 不等于实际工时 责任制
你的效率好 要怎么摆烂不出事 早点处理早点离开 是可以创造的能力
责任制 绝对对医师是好处
因为专业度高
层级越高 几乎都在第二线处在trouble shooting, stand by 状态
如果追求死板的c/p值
绝对不会有能看的收入
※ 引述《bosmin1amp (幽默、质感、格调。)》之铭言：
: 根据Dr. Caholan在2017年底提出的内科cp值计算公式：
: 若定义
: C=Cost= 税前月薪（万）
: P=Price= 值班接胚数+ 白班care床数
: 那么台湾区C/P值最高的内科是那家呢？