先说不好意思藉著之前的话题和标题骗大家进来行二招之实,
台北慈济医院一直以来不太被大家认为是一个选项,
因为来的人不多, 好和不好只有来过的人才知道
我是被奉命借po给没有帐号的学弟的
我和这位优秀学弟不是这个体系毕业的, 但还是情义相挺帮忙宣传
os: 自己人怎么没出来勒 (代替学弟小小mur一下xd)
以下是用一年的时间来证明台北慈济pgy的感想
原文贴上
小弟奉命来向大家揭示一下台北卍卍医院的PGY秘辛，做为大家二招选择的参考，虽然是
奉命而来但会尽可能客观的~
先讲好的部分
薪资
薪资算是北慈的强项，在北部的PGY选择中应该算是前段班。没有值班的月份实领大约
88000-90000(已经扣除税、健保、互助金什么的哩哩叩叩)，值班月份视两个月前的值班
new pa量略有消长，实领约在10-11W之间。年终2W多，run社区薪水跟没值班的科别是一
样的。
年休
年休制度的好坏其实见仁见智了，北慈给的年休总共加起来约20天(我真的搞不清楚总共
几天，反正我是放不完XD)，但羊毛出在羊身上，每个周六要上半天班，职前训练要提早
来三天。其中有5.5天的年休是会保障连续放在最长course的月份(依照不同的组别会放在
不同科，加上周末就是休一个礼拜，几乎人人出国)，剩下的每个月可以请三天，但自选
科、急诊不能休，如果是一班组在内科放了5.5天后，剩余两个月内科也不能休，外训一
个月可以休一天。有了上述规定要把年休放完也不是不可能，但就是在可以请的月份要尽
量请，且对于非一班组的人来说会比较好请，妥善运用的话一年出国三次不是问题。休假
时在内科会是别的pgy帮忙cover，会排好代理人，若是在外科就是由专师来cover。
内招
大致上内招确实。今年院内最夯的科别是急诊，八个院内抢四个名额，最后当然完全内招
。其他小科包括ENT,眼科等都是内招(而且两科好像都没什么人抢XD)。麻醉妇儿等都是内
招但没招满所以再对外招。比较tricky的是复健和今年多出名额的骨科，这两科似乎比较
不一定。因此如果对院内的小科有兴趣的确实可以来卡位，机会满高的。
宿舍
宿舍不用钱，房间两人一间，勘住，住宿舍一个月省一万房租，钱多事少离医院近，爽。
再讲需要好好思考的部分
人文活动
所有的新进员工都得参加为期两天的新人营，不补假，保证让你大开眼界，对慈济志业体
系有更深层的认识。不过PGY不需要参加一年几次的志工早会。一整年还要去一次义诊，
也不补假。
三天的职前训练
考完国考的暑假杀手，没什么好说的。
服仪饮食规定
其实平常对服仪的要求还好，不大会管你，但某些场合如果有高层会出现就会被要求。在
医院基本上买不到荤食，订外食有被院长是关切的风险，虽然铤而走险的人不少但不得不
慎。
护理师普遍年轻
虽然以赏心悦目来说是优点，但以平常工作、值班来说，年轻意味着临床经验的缺乏，很
多鸡毛蒜皮的事都会找上你(半夜叫你看一下嘴巴破开个薄荷油之类的...)，有时候真的
是个锻炼个人修为的过程。
医嘱、公告系统
医嘱系统在无纸化之后比较好一点，虽然接口还是很难上手操作不易，但至少不用亲自把
order印出来在走去某遥远护理站夹进病例里了。不过病历基本上还是没有无纸化，要盖
章的地方还是很多。院内的公告系统现在让我觉得比医嘱更令人发指一点，使用的是神秘
的windows notes系统，举凡作业、院内信、查薪水都是用这玩意儿完成，很难解释有多
靠北但真的很靠北。
Intern很少
北慈的fix intern只有10来个，偶尔有些rotate过来的短期intern。所以值班有intern是
可遇不可求，如果有intern的话他们会是一线，loading其实会少满多的，尤其是外科。
但intern如果使用你的授权码开order也是要很小心的，因为看起来就是你开的，有的
intern雷到爆乱开order会让你异常被上个不停。
最后是科别分论
内科
内科看跟到什么team，累得team如GI、CM可能病人都在10-14浮动(上限14)，爽的team如
meta+hema+Air可能就都在个位数。这里的VS的教学其实都还不错，大多是年轻到中生代
的VS比较没有距离感，来自三总跟台大的似乎是大宗，大多数满好相处的，每天早上有专
门for PGY的晨会讨论值班的case，算是很实用的教学。这里的PGY通常会集中在PGY病房(
类似一班内科病房)，彼此可以互相靠北生活的苦闷，其实还满欢乐的。如果你是佛系PGY
，不讲求下班前一定要完成所有的病历，基本上是可以天天转时下班或是PM的。值班的范
围约莫是2个station，可是有一个可能会被拆散在不同楼层，new pa数量就是看人品。个
人觉得平均平日在5个上下，假日通常不超过10个，但这不好说。原则上晚上10点之后不
能签床，不大会有半夜或一大早接new pa的情形。病人真的tra起来后线的总值是VS可以
抠，病房插管机机会不高，routine是下ICU插，除非真的不插送不下去才在病房插，但插
不上麻醉科也很快就到了，back up个人认为是很充足的。
结论: loading还可以，学习还不错，PGY彼此共患难，有真情。
外科
白天普遍满爽的，跟NP share loading，大多数的NP人都不错不坳(少数例外...)，有些
甚至你去跟刀还会帮打note处里病房complain，自己都会有点不好意思。教学的部分看各
次专科安排，大多数的vs也是很乐意教学的。这里PGY在刀房其实没啥function，因为主
要是靠刀助当助手，所以去刀房大多是跟刀看刀，某些VS会让你上table当助手，结束后
关伤口缝皮下，如果表明自己未来考虑外科通常会获得比较多的练习机会。值班的整体
loading没有内科大，病人没那么容易tra起来。不过虽然同内科有10点锁床机制，开急诊
刀术后不在此限，所以半夜起来接术后是很有可能的。外科病人的complain通常就是痛、
睡不着、尿不出、I/O血糖，所以值起来常常有瞎忙的感觉，个人认为没有比内科值班开
心到哪里去。
结论:白天普遍凉，专师老师人nice居多，值班常瞎忙
妇产儿科
小弟其实都还没去过，所以无法详述。听说妇产是本院最爽科别，小儿好像也很有品质，
妇外、内儿组适合追求品质的佛系pgy。
急诊
北慈急诊真的很不错，可以自己独立看诊且科内人力充足，要看多看少，看轻症重症都自
己决定(检伤一级会直接进急救间比较看不到，但可以进去抢管插)，看诊完再拿order去
给VS cosign，这时VS会给你一些意见，修改order。科内气氛颇佳，年年满招，院内最夯
科别无误。缺点大概就是报告很难做还有礼拜三meeting一定要到，整理ohca、不同诊断
之类的病历真的很花时间，尤其PGY通常都没做过这种报告所以刚开始满徬徨的。不过报
的好坏也不会被钉在台上下不来，基本上还是学习为主，一个月通常是15班，一半白一半
夜。
结论:如果你还没有PGY归宿，想有点收入存点钱，有心目中的内招科别本院刚好有，想得
到一点training，有良好的修为带点佛性，台北卍卍医院值得你考虑。