※ 引述《toa (toa)》之铭言：
: 小弟服务于县市政府担任基层主管，年薪约120万元左右，太太则是服务于中央四级机关担任承办人员，年薪约80万左右，育有2子，分别为6岁及3岁，都是男生。
: 家庭支出部分：
男75万/年
女15万/年
其他项目均分抵销不计
: 家务分工部分：
落落长直接讲重点
你觉得一年比太太多出60万， 换算每个月5万
已经很够本太太一打二了， 只是你不计较。
: 昨天跟太太谈这件事情，太太提出两个条件
: 一、因为要一打二，所以每个月补贴2.6万元。
: 二、因为可以住公司提供的宿舍，小弟也没有什么物欲，所以每个月留2万在身上，扣除小弟原本固定的家庭支出费用与每个月补贴太太的费用之后，约40万元(不计绩效部分， 因为还是未知数)，要全数汇到太太开立的个人帐户，但是不会任意动用，若要动用会先双方讨论后再动用。
: 以上两个条件如果不答应，就不会同意放行去新工作地点上班，继续留在原本服务的单位。
: 问她多出来的钱要汇她户头的理由，太太回答担心小弟身上钱太多会乱想作怪(不确定是不是开玩笑地找一个理由)
: 求助点：
那现在你真的要使用一个月多出5万换太太一打二的权益，
结果太太跟你说，要她一打2还要多收每月2.6万， 并且要管控你的收入。
你很不爽， 太太这么爱计较， 那你长期以来每月多出5万是算啥?
到底算啥呢?
太太用行动告诉你， nothing! 她根本认为你多出5万 理所当然，
所以现在她要增加额外工作， 你理所当然要多给她钱(2.6万)䁖!
本来就爽赚你薪水的太太
现在你加薪了， 就算不用她增加工作量， 你怎么会认为她不会挖??
更何况她要增加工作量，肯定要挖的阿!