原文吃光光
看到这篇文章觉得很有感触
这个不是我每天都会发生的事吗！
内人看起来是表面柔弱但是内心坚强
有着超强的完美主义
所以常常就被他念
念著念著就有了很多的人生体悟
原po在想的就是其中一个
我来分享一下我的想法
原推文里面有些人写到
1.没有磨合过还敢结婚啊
老实说江山易改本性难移
磨合什么的大概只能让我们做事比较圆滑
直觉的反应和个性这些长久以来的事情
真的是很难改变的
像是文内先生听到的不悦反应
和太太心理在想的怎么这么没有方法
不论磨合多久都无法避免这样的感觉冒出来
能够做到的是用理性来修饰或是不表达
所以婚前对对方的了解就很重要啦
2.要怎样才能够避免吵架发生
这是原po想问的问题
推文中也有人提到有一方需要先成长成熟
基本上是没错
但是内心挣扎的是这次自己成熟退让的时候
下次对方也会变成熟吗？还是更任性了？
就我的经验来说人性是食髓知味的
“上次你都可以这样，为什么这次不行”
“我觉得你没有以前爱我了”
常常会被拿来跟自己比较
因此，重点不是谁退让用谁的作法
重点在于怎么让彼此成长，互相尊重
回到这个问题，下次发生的时候有两个诀窍
1.把你所想的通通说出来，以下小剧场示范
X“我们订两点的餐厅好吗？”
O“考虑到前一天你下班比较晚，我希望你可
以多睡一点，变成十二点起床，一点出门
，那我先问他能不能订两点的喔？”
2.不要害怕冲突，期望让彼此更好
“应该直接问餐厅可以的时间，你这样做事
很没有方法耶。”
“这样也可以，但是我比较重视你的睡眠，
所以会想要订两点的，做事情没有对错，
每个人重视的不一样，但是我会用你的方
法去订。”
软中带硬的回答能够表达自己的想法
也承诺会让步
但是透露出来心理没有完全接受
就看对方能不能接受啦
不可避免的对方非常有可能还是会被点燃
但是每次发生问题都这样回来个几轮之后
对方就会知道你想要讲什么了
有时候还会帮你把话接完
希望长久下来可以内建做事没有对错的观念
我一直和内人说我是妳先生
不是妳的仆人或是下属
妳需要尊重我的价值观
这样两个人才能不断磨合
就像有人讲的吵架也是种沟通
话又说回来
身为对方的另一半
跟仆人和下属比起来有更多的责任
那就是带领对方进步
希望彼此更好
男生比较不容易感情用事
希望你也可以用理性带领你们一起成长
最后.....
要是很不幸的还是吵架起来战价值观的话......
你可以大声的说：
“价值观本来就没有对错，每个人都有重视的事情，就像我喜欢妳一样，没有任何人可以阻止我喜欢你！”
以上
共勉之