我跟先生从2011年交往至今，都是远距离，他在大陆工作我在台南。
好不容易，现在结婚，有了小孩，可以以此为由调回台湾(也是台南)。预计下个月生效
可是其实先生对于现在公司日后回台湾的工作内容不是挺喜欢，最主要的是他在大陆时候
，职务有名无实，可能先前得罪上级直属主管，所以在工作方面一直被盯; 然后即使他挂
管理职，可是一直无法有实际权力可以调度人力来进行产品规划，导致其他上层觉得他办
事不力。
总之先生想离职，接到台北某家外商面试通知，也录取了！
外商给的薪水，未加分红就跟调回台南年薪加分红差不多。但若加上分红，则跟先生在大
陆领的年薪加分红一样。
另外，面试时候聊的的工作内容先生也蛮喜欢，聊天过程谈论到的未来产品规划，也与先
生想法不谋而合。
问题来了，先生很想换离原工作，然后去外商。可是我的工作要两年后才能请调台北，我
现在还是菜鸟一枚。而且请调也要看机会，不一定申请请调就一定可以。
我们现在也有小孩，六个月大。双方父母都在高雄，情感上，其实我不想他北上，毕竟好
不容易可以一起生活了。现实上，如果他上台北，跟公婆相处的压力，照顾小孩，全部都
是我处理。
目前我是小孩公婆带，我天天通勤从台南回高雄(先生还在大陆)。在通勤时间一天来回总
计至少三小时以上。若先生北上工作，先生希望我还没请调成功前还是住高雄，继续通勤
。可是我通勤很累，我的工作方面常常因此力不从心。
另外，我也有婆媳问题。先生还没面试前，他也同意回台南后，我们带小孩住台南请保母
。可是如果他北上后，变成我得继续住婆家继续通勤继续过不愉快又累的生活。
请问各位有什么建议呢？如果是你们，会支持老公追求职涯上成就感吗？我现在觉得好彷
徨了，为什么结婚后牺牲最多都是女方，男生只要追求他要的工作成就感即可，那我呢？