因为某公关事件看到很多恶意满满的言论，心情也跟着低落了一阵子。
我并不想讨论面试的应对守则，因为我全然不认同台虎总监的面试方式，在面试者这么失
控且不专业的前提下，面试怎么回答才理想根本是没什么好讨论的低阶问题。而面试者与
对应征者、资深员工对新人、学长姐对学弟妹的权力不对等、轻蔑、缺乏善意和耐心，这
种威权惯例才是我在这事件中、后续众人奴性满满的留言之中看到的重点。
回头看当事者原初的发文，顶多也只能说她的回应也许对不上该公司的频率，而她因此在
其中感受到不友善的态度而已，因为面试结果不如预期而发文公审，看得懂文章的话就能
明白完全是脑补。（在这里真的万分感谢，我面试至今幸运地都遇到讲理且充满善意的前
辈......）
在当事者原PO文里，包含后续对方简直找架吵、让人傻眼至极的世界末日等级公关灾难留
言在内，品牌总监有这么多NG行为，为什么台虎、或者某些恶意评论会只以盟盟常用起手
式“我也尊重平权”回应出柜一事？看看某些新闻网站底下的可怕言论：“玻璃心”、“
社会对同志已经‘够’友善”......这么多不下于当年公投结果的恶意泼洒过来，转移猎
巫战火的意图，难道不
够明显吗？
最伤心的是，同样是LGBTQ+的成员，有人自我审查、也有人落井下石。同样的，在很多这
样的时刻，刀锋又是第一个指向内部。现在很好，听说连约砲污名也被当作脏水来泼了。
Let's see，到了最后，受伤的也只是同志群体自己而已。
什么时候同志才能醒悟，拥抱着阳光下的骄傲、大企业广告上爱最大的时髦标签，努力想
让主流社会认可自己，却在过程中排除不同的声音，对我们，尤其是我们之中的怪胎，不
只无益，还其实有伤呢？又或者要到什么时候才能知道，那些貌似平等的说词里包藏着忽
视差异的恶意？
另外补充这篇贴文里，关于女同志出柜如何被视而不见：https://reurl.cc/q8yAz0