（代PO）
各位问卷版版友、前辈大家好，这边是政治大学工商心理学研究团队，
你的工作常常被打断吗？总觉得时间不够用，还是已经掌握高效时间管理的秘诀？
我们正在进行一项关于工作打断、时间管理与工作表现的研究，诚挚邀请您与我们分享您
的真实工作经验！
无论您是专注力高手，还是经常被突发状况打乱计画，您的回馈都将帮助我们更深入了解
不同工作习惯如何影响工作表现。
【研究目的】 本研究为探讨“新世代员工的工作态度与行为”，特别关注工作打断、时
间管理与工作表现之间的关联。我们希望了解不同工作环境与个人习惯如何影响员工的工
作效率与表现，并进一步探索新世代员工在现代职场中的行为模式与适应策略。
【填答条件】 本研究调查对象为 现年20岁以上的正职工作者
【问卷连结】 工作打断、时间管理与工作表现之关联研究 [第一阶段]
【问卷连结】 https://www.surveycake.com/s/xKxyO
【问卷截止时间】 填答额满为止（额满后将修改文章标题与内文）
【回馈奖项】 我们将会在完成两个阶段问卷的有效参与者中，抽出得奖者给予以下奖项
- 500元超商礼券 * 20位
- 100元超商礼券 * 30位
【其他声明】
- 本问卷资料将纯粹做为学术研究之用，日后报告学术成果时，将只报告整体趋势，不会
报告个别资料。
- 问卷资料亦将完全保密，不会对外公开，也不会留下可识别个人资料记录。
若您对本研究有任何疑问，可联系国立政治大学心理学系
林姿葶 副教授 [email protected]