job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!!
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
腾云科技服务股份有限公司 Turn Cloud Technology Service, Inc.
股票代号：6870
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】储备干部
【工作内容】
1.参与跨部门专案，协助执行并优化相关内容
2.洞察市场趋势并提出有效商业提案
3.海外扩张规划与执行
4，公司品牌大使与对外关系经营
没有内容 会被删文!!
【征求条件】
1.五年以下工作经验
2.主动积极学习的工作态度
3.多元沟通协调并具备独立思考之能力
4.商业提案制作与简报能力
5.对于零售科技应用趋势有了解并具备热忱
6.符合并认同腾云的价值理念
7.英文能力：TOEIC 750 / TOEFL 80 以上
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】
221新北市汐止区新台五路一段99号11楼-11
远雄iFG广场
【工作时间】
09:00 - 18:00，弹性半小时。
※没有填写工作时间将会被删文。
【月休】周休二日，依国定假日见红就休。
※一定要有数字。没有填写月休或排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】
1.提供三节奖金、开工、生日礼金、生育礼金、住院慰问金等。
2.弹性工作制度，让团队更弹性地安排、调整工作时间。
3.提供完整的职涯发展机会和专业培训，让我们一同能在工作中不断成长和进步。
4.各季活动餐会/抽奖、每季部门聚餐津贴吃喝玩乐，建立团队合作情感。
5.零食饮料免费大放送｜今天我想来点＿＿＿＿？还有咖啡机免费喝！
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请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】
经常性薪资5万以上，依能力及经验调整面议。
※行政院劳动部于112年1月1日起调涨基本工资为月薪26,400元
※无薪资、比照科技部、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
月薪未达26400元 会被删文
时薪工作请贴Part-Time板
【需求人数】3人。
【联络人/连络方式】
联络人：Dean
联络方式：[email protected]
【其他备注】
申请连结：https://lnkd.in/gTne6Ejk
计画说明连结：https://lnkd.in/gyhPHjEG
腾云科技商务拓展储备干部计画的申请截止日还有10天！
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