job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除，文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
淡水喜圣诊所
【工作职缺】
透析护理人员
【工作内容】
(一) 工作事项主要为执行透析护理相关工作。例如:透析治疗、病患扶助
、血管护理、伤口照护以及确实执行医嘱。
(二) 其他相关工作（例如清洁、擦拭、设备管理、治疗区物品收纳…等）。
(三) 相关之交办事项
没有内容会被删文!!
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】
淡水(捷运竹围站步行5-8分钟，淡水马偕旁)
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
(一) 基本时数按劳动法规办理
(二) 超过基本时数每小时加班费300元
(三) 基本起迄时间为7AM~4PM(内含一小时休息时间)
【月休】
※一定要有数字。没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
(一) 周日固定休假(没有执行透析)
(二) 工作天数/时数、特休等按劳动法规与国定假日计算
【公司福利】
除薪资、三节、年终等奖金与不定期聚餐，没有其他福利
(劳健保不是福利)
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】
※行政院劳动部于110年1月1日起调涨基本工资为月薪24,000元
※无薪资、比照科技部、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
(一) 透析年资2年以上月薪4万5千~5万2，年薪58万以上
(二) 若年资8~10年以上且到职后或评核胜任leader，
协助院长、护理长指导监督人员，月薪约5万3~5万6，年70以上。
(三) 以上不含加班(每小时300元)。所以是全勤下可以确切领到的薪资。
(实际上领到的更高，因多少有加班时数、人次连月成长也有奖金)
【需求人数】
因业务扩增甫于前月扩床，诚征透析护理人员(员额2~3名)加入我们!
【联络人/连络方式】
请站内信、电0921446466(也可以此号码加line)或02-28081297洽朱医师
mail to: [email protected] 提供个人简历
【其他备注】
更多资讯可google或脸书搜寻: 喜圣诊所
谢谢大家!欢迎洽询喔!!