job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】 【弘凯光电】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】 【日文业务经理】
【工作内容】
(1)具日本市场电子零组件销售经验，对日本地域有所了解
(2)主要负责开发潜在客户、维系既有客户
(3)管理台湾、深圳两地业务团队，完成年度绩效目标
(4)此职务需长期派驻至中国深圳，不定时出差日本
(5)初期目标:先了解公司文化、产品，会以自行跑客户、开发新客户且有绩效 为主。
长远目标:建立日本区销售团队(员工有的会在台湾、有的在深圳)开拓日本新市场
愿景：在日本设立办事处。
【征求条件】
1.需要具备电子零组件销售经验2~3年以上
2.须有管理团队经验3~5年以上
3.能接受外派或出差的需求
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】
总公司：桃园市桃园区春日路
派驻地点：中国深圳分公司
【工作时间】 AM09:00~PM18:00
※没有填写工作时间将会被删文。
【月休】 周休二日
※一定要有数字。没有填写月休或排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】
1.年终奖金、绩效奖金、三节礼金、生日礼金、开工红包
2.结婚礼金、住院慰问金、生育礼金、丧葬奠仪金
3.庆生会、年终聚餐、部门聚餐、员工旅游
4.员工健检、团体保险、出差旅游平安险
5.完善的教育训练
6.油费补助、教育训练补助
7.免费提供茶与咖啡
8.不定时提供小点心
【薪资范围】 优于前份薪资(面议决定)，另有派助津贴等
※行政院劳委会于109年1月1日起调涨基本工资为月薪23,800元
※无薪资、比照科技部、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
月薪未达23800元 会被删文
时薪工作请贴Part-Time板
【需求人数】 1人
【联络人/连络方式】
许先生Kenny/ [email protected]
【其他备注】
再麻烦有兴趣的专才，先行提供一份履历(各大人力银行格式都可以)，mail到我的信箱，我会立即与您联系，谢谢