[台北] [北投]台北荣总/个案管理师

楼主: a261420 (。)   2019-11-22 23:13:04
job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】台北荣民总医院
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】定期契约医事人员(个案管理师)
【工作内容】
1. 协助执行失智服务计画进行。
2.失智症个案管理服务与其他失智症相关业务
3. 失智症共同照护平台联系、资源串连、各合作单位联系。
4. 行政作业、资料整理、评鉴工作。
5. 其他临时交办事项。
【征求条件】
1.具中华民国国籍。
2. 具撰写计画及报告能力。
3. 具基本电脑文书处理能力(word、Excel、Powerpoint......)
4. 具社工师、职能治疗师、物理治疗师或护理师等医事专业人员证书。受过长照2.0
相关训练者、对失智症相关神经心理测验有执行经验者优先考量
5. 认真负责、谨慎仔细、善于沟通、具团队精神。
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
【工作地点】台北市北投区石牌路二段201号
【工作时间】 周一至周五08~17:30,午休12:00~13:30
※没有填写工作时间将会被删文。
每周工时超过40小时,请写加班费
【月休】周休二日
※一定要有数字。没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
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【公司福利】年终奖心1.5个月,院内定期契约人员福利(餐食、医疗等)
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】 30,000~36,135(依专业执照有所差异)
※行政院劳委会于108年1月1日起调涨基本工资为月薪23,100元
※无薪资、比照科技部、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达23100一样会被删文
【需求人数】 1位。
【联络人/连络方式】 黄个管师/陈个管师 02-5568-3191。
【其他备注】
应征注意事项:
1. 截止日期:即日起至108年11月29日止。
2. 应征方式:将相关文件寄至[email protected]
(请于主旨说明应征定期契约医事人员(失智个案管理师)及姓名
并于民国108年11月29日前备妥相关文件,挂号邮寄至本中心,
应征截止日前邮寄送达为止,逾期不受理。
3. 邮寄地址:
11217台北市北投区石牌路二段201号中正楼16楼(台北荣总失智治疗及研究中心)
4. 应征证件(以下均使用A4纸张)
a. 个人履历
b. 身分证正反面影本
c. 毕业证书影本
d. 相关证书影本

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