job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!!
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】大新企管顾问有限公司/台湾大哥大股份有限公司
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】新创加值维运工程师(长期派遣)
【工作内容】
1. 7*24小时Service Desk轮值
2.负责监控新创加值5M
3.障碍通报与处理进度追踪
4.障碍黄灯与一及服务拓墣图黄灯管理
5.客诉处理与回复，追踪客诉逾期件
6.3my + Mplus 每天MRTG图制作
7.SOC资安管理
8.新创加值服务例行测试
9.协助处理各项厂商(content provider)相关事项，如作业通报、异常通报、Content异
常处理、群聚性客诉通报…等。
没有内容会被删文
【征求条件】专科以上，电子、资讯相关科系
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】台中西屯工业区
【工作时间】主要以轮值大夜班(0:00~08:00)为主
※没有填写工作时间将会被删文。
【月休】排休8-10天
※一定要有数字。没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】大新企管福委会提供三节礼金、生日礼金等
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】28,000~ 38,000，依学经历核薪
※行政院劳委会于108年1月1日起调涨基本工资为月薪23,100元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
月薪未达23100元 会被删文
时薪工作请贴Part-Time板
【需求人数】1人
【联络人/连络方式】
陈小姐/完整履历(含自传)以WORD档夹带寄至[email protected]
【其他备注】派遣公司对派遣员工并无抽成金额