[台北] 国立阳明大学高龄中心征博士后研究

楼主: annanna (Iris)   2018-11-06 18:18:20
job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
国立阳明大学高龄与健康研究中心
【工作职缺】
博士后研究一名
【工作内容】
1. 负责专案计画进度协调与控管
2. 协助计画执行管理、撰写计画报告及论文发表。
3. 与合作伙伴窗口联系,搭配协助提升效能、执行流行病学相关研究
4. 其他主管交办事项
没有内容会被删文!!
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
1. 博士毕业,具公卫、生物医学资讯、医管相关学系尤佳。
2. 愿意主动积极学习、能独立作业及具带领团队合作能力及认真负责者。
3. 有流行病学、生物医学、实证医学相关研究经验者佳。
4. 若表现良好,有机会转为专案助理研究员。
【工作地点】
台北市北投区立农街二段155号(高龄与健康研究中心)
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
09:00-17:00
每周工时超过40小时,请写加班费
【月休】
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
依学校行事历休假,周休二日
【公司福利】
1.5个月年终(第一年依到职日比例计算)
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】
※行政院劳委会于107年1月1日起调涨基本工资为月薪22,000元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
依照科技部规定,第一年56650元起薪
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达22000一样会被删文
【需求人数】
1人
【联络人/连络方式】
【其他备注】
联络人姓氏称谓︰刘小姐
联络方式︰请将履历寄至[email protected]
1.意者请于107年2月14日前将以下资料以e-mail方式寄至上述指定信箱
(1)履历与自传
(2)博士学位毕业证书影本
(3)博士毕业论文摘要
(4)如有相关发表之研究论文请提供参考
2.请于主旨字段注明“应征博士后研究员-应征者姓名”
3.面谈时间及地点将以电话或e-mail另行通知,不符合需求者恕不另行通知

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