job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!!
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
橘宝贝托婴中心
【工作职缺】
托育人员
【工作内容】
1、 照护婴幼儿在托婴中心之安全
2、 设计及安排绘本、唱游、律动及美劳等学习活动
3、 协助引导婴幼儿生活自理
4、 教学环境布置及清洁整理育儿环境
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
保姆证照
幼教相关科系
【工作地点】
台中市西区梅川东路一段42号
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
AM8：00-PM18：00
【月休】
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
周休二日、配合国定假日休假
【公司福利】
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
三节 / 年终 / 生日礼金 / 供餐 / 员工聚餐
【薪资范围】
※行政院劳委会于107年1月1日起调涨基本工资为月薪22,000元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
月薪未达22000元 会被删文
时薪工作请贴Part-Time板
2万5千元以上 / 面议
【需求人数】
全职托育人员2~3名
无经验可
【联络人/连络方式】
履历寄至[email protected]
冯小姐 0919-071727
【其他备注】
依劳基法规定保劳健保、采打卡制上下班