job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】 腾势股份有限公司
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】 出货场营运负责人。
【工作内容】
【公司介绍】
-果物配是台湾成长速度最快的水果电商新创公司。
-公司目标是成为全台最大的安心水果通路。
-我们透过向产地果农直接买进水果,经过严格筛选及分装,每周宅配给顾客。
-公司靠近捷运古亭站(工作地点在中和)。
-公司气氛欢乐,同事间相处融洽。
【工作内容】
1.控管出货现场,确保出货人员顺利出货,并持续改善出货流程。
2.了解水果特性,不让品质差的水果从出货厂出去,做到有效的品管。
3.物流车队管理,及送货路线安排。
4.控管包装耗材及改善包装方式。
【征求条件】
【征才条件-软的个人特质】
1.你可以沉默寡言或整天连萧威,只需要脑中对公司有天马行空的想法 ,并强力的执行他们!
2.极具企图心,愿意在职场上付出比一般人更多的心力。
3.乐观、积极,遇到问题会先找方法解决。解决问题比提出问题更重要!
4.拥有一颗温暖开放爱学习的心,遇到新事物不畏惧的跨出舒适圈,专注学习。
5.你必须发自内心同意果物配的价值观!
【征才条件-硬的个人经历】
1.一年以上工作经验。
2.擅长办公室软件,Excel、Powerpoint、Word。
3.擅长与人沟通,需有效领导出货场人员达到kpi。
4.做事讲求效率,不拖拉。
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
【工作地点】 新北市中和区立德街195号2楼。
【工作时间】 09:00~18:00,固定休周末。
※没有填写工作时间将会被删文。
【月休】 8天,如遇国定假日须排休。
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】
【看得见的福利】
1.每月一次同事聚餐旅游。
2.每月一次电影欣赏&读书会。
3.冰箱有塞不下的安心水果让你每天工作充满活力!
4.每季一天“休耕假”随你选。
5.每年一天“生日假”任你放。
【看不见的福利】
1.充满热情活力的新创团队,团队年轻!
2.快乐的工作氛围!
3.同事很优秀,你会跟一群非常棒的团队一起完成梦想!
4.公司持续快速的成长,每位伙伴都有自己的舞台发挥!
【薪资范围】 30,000~40,000。
※行政院劳委会于107年1月1日起调涨基本工资为月薪22,000元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
【需求人数】 1人。
【联络人/连络方式】
联络人:卢先生。
联络信箱:[email protected]
回应方式:如有进一步消息将另外电话联络。
*请将履历及自传寄至指定信箱,标题“应征出货场营运负责人_ptt”。
【其他备注】
【理念】果物配要透过网络科技,让所有人都能用最简单的方式,吃到真正安心的水果。
【愿景】做台湾最大的水果企业。
【使命】让每个人都可以吃到安心的水果。
【价值观】
1.诚信:我们说到做到!说真话、不夸张、不作秀,以客观、清廉、公正的态度
对待我们的所有伙伴。
2.卓越:没有最好,只有更好。不断超越自我,持续优化,以达到追求高标准的结果。
3.简单:抛弃所有不需要的表面,专注于本质,让事物直指核心简单化。
4.团队:团队第一、个人第二。为共同目标相互鼓舞激励,以小我完成大我,共享共担。
5.创新:我们追求的是全面创新,包含策略、行销、管理、技术等。
创新不仅仅是一个新想法,必须符合市场需求、执行力,才能做出改变。