job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
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※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
中心诊所医疗财团法人中心综合医院
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】
护理部内外科病房护理师
【工作内容】
护理临床工作（生命征象测量、卫教咨询、静脉注射、术后照护、给药...等）
1. 本院设有床边服务系统及NIS护理资讯系统。
2. 各病房满床数：W5(22床)、W8(15床)、W11(16床)、ICU(6床）
3. 近期统计平均每班护病比均为1:6-8，每班护病比优于同等级地区医院。
4. 设有床边服务系统及NIS护理资讯系统。
【征求条件】
护理师、护士执照、ACLS(不限)
【工作地点】
台北市大安区忠孝东路四段七十七号
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
D shift:0800-1600
E shift:1600-0000
N shift:0000-0800
D8:0800-2000
N8:2000-0800
1. 排班制，可包班。依个人需求选择混班或全包班。
2. 皆以劳基法一例一休规定排班,工作时数若超时皆给予加班费（每月统计给予）。
每周工时超过40小时，请写加班费
【月休】
约8-15天（排班制）
【公司福利】
【薪资范围】
(学士学历+ACLS证照）
第一年纯白月薪 38395$起
第二年纯白月薪 39595$ 起。
保证年薪：14-14.5个月 平均年薪：60-85万
2. 每年院内及院外在职教育课程及ACLS等上课时数均给予工时或给予公假计算。
3. 参与院内护理部技术考试并通过给予奖励金。
4. 每年全额补助各类护理学会会费、入会费。
5. 外县市护理人员可申请宿舍。
6. 通过试用考核给予留任奖金：31000$/两年。
7. 护理专业能力进阶通过另加津贴：N2 700$/每月、N3 1200$/每月。
8. 各项专业证照加给：ACLS:1000$、急重症护理师：1000$。
9. 年终奖金2-2.5个月全薪。端午、中秋依营运状况核发绩效奖金、福利金。
10. 生日、护师节，另有礼金1000$加给。
11. 介绍新人奖金：5000$
12. 另有院外年资加给。
13. 夜班费E：350$、N：600$（15天以上加3000$、20天以上加4000$）
14. 每年度发放健保署“提升住院护理照护品质方案”奖励金。
【需求人数】
5名
【联络人/连络方式】
游督导
[email protected]
【其他备注】