[台北] 花旗银行信用卡客服 底薪+奖金+轮班津贴

楼主: dyla771220 (GDrgnxbb<3)   2016-07-28 11:31:43
job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
花旗台湾商业银行股份有限公司
万宝华企业管理顾问股份有限公司
【工作职缺】
信用卡客服人员
现有正职缺,非派遣!
【工作内容】
1. 有效利用电话服务,替客户解决有关信用卡/银行金融商品问题
2. 作为客户与银行各部门之间连系及沟通桥梁并同时引荐销售公司相关产品
3. 服务与销售并重,推荐适当的商品给客户,所以除了能享高平常水准
的保障底薪外, 还能享有高额的业绩奖金
4. 工时弹性,轮班制
没有内容会被删文!!
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
‧大专以上毕,科系不限
‧无经验可,表达能力佳,口齿清晰
‧积极学习新知和技能的热情
‧具服务或销售经验者更加分
‧具抗压性,勇于挑战自我
【工作地点】
台北市松山区南京东路四段16号
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
前三个月训练上课时间09:00-18:00,
下线后需轮班及排班制
每周工时超过40小时,请写加班费
【月休】
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
8-10天
【公司福利】
‧ 完整教育、扎实训练
‧ 步步高升的薪资奖金
‧ 绩效导向团队透明的升迁管道
‧ 行员房屋贷款
‧ 行员信用贷款
‧ 行员换汇
‧ 理财商品多项美手续费或享则扣等众多优惠,理财更方便
‧ 团体意外险,父母眷属也可以加入保障喔
‧ 服务年资贺礼
‧ 免费健康检查
‧ 哺乳室设备
‧ 旅游补助金
‧ 优于劳资法的年假一年11天
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】
※行政院劳委会于104年7月1日起调涨基本工资为月薪20,008元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
底薪32500+轮班津贴+业绩奖金
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达20008一样会被删文
【需求人数】
20位
【联络人/连络方式】
请将履历mail至 彭小姐 gwen.peng@manpowertw.com.tw
【其他备注】

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