job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除，文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】台大研发处研究伦理中心
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】学士级专任行政助理
【工作内容】
1、负责研究伦理中心之会计报帐及开立缴费单、收据。
2、负责行为与社会科学研究伦理计画案收案、开案及协助派案。
3、负责行为与社会科学研究伦理委员会之审查会议召开相关行政作业。
4、负责研究伦理中心主办之研究伦理评议委员会、研究伦理咨议委员会召开的行政作业
。
5、负责研究伦理中心公文、邮件收发与研究伦理中心档案室之档案管理。
6、负责研究伦理财产管理及协助研究伦理中心行政庶务。
7、协助北区保护研究参与者联盟相关行政事务。
8、协助研究伦理中心计画相关报告撰写。
9、襄助本校研究伦理中心之运作。
10、临时交办事项。
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
1、国内外大学(以上)毕业。
2、熟悉Windows 7以上与电脑文书处理软件(word, excel, power-point等)之应用。
3、中文口说与文字表达能力佳。
4、组织能力佳、积极主动、认真负责、服从领导与指示并对行政业务具有高度热诚且具
情绪管理与应对仪礼能力者。
5、能独立作业办理活动、管理并撰写相关行政报告者。
6、具备良好的人际协调沟通与团队合作能力。
7、可于105/8/1开始上班。
【工作地点】
国立台湾大学水源校区
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
周一至周五 8:00~17:00 或 9:00~18:00（弹性1小时）
【月休】
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
周休二日
【公司福利】
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
依教职员工之身分别不同(公务人员或非公务人员)提供之福利项目亦有差异，整体而言，
我们提供的福利项目包括： 年终奖金╱卫生保健及医疗中心就医优待╱托儿育幼╱周休
二日╱寒暑休╱校内外厂商各项优惠╱校内场地设备使用╱停车优待╱文康活动图书馆资
源╱ ....等
【薪资范围】
※行政院劳委会于104年7月1日起调涨基本工资为月薪20,008元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达20008一样会被删文
依"科技部补助专题研究计画专任助理人员工作酬金"标准叙薪（学士级第一年起薪31,520
，依工作资历调整薪资）
【需求人数】
1位
【联络人/连络方式】
高小姐/nturec@ntu.edu.tw 02-33669956
【其他备注】
本工作一年一聘；视工作能力与研究状况续聘
1、将采随到随审，其后择优面试，意者请尽速于7/11(一)中午12点前备妥并送达履历（
含自传及最近照片、相关经历能力之证明文件）以e-mail方式投递（nturec@ntu.edu.tw
），主旨请注明：应征学士级专任行政助理及姓名。e-mail以发信系统时间为凭，不受理
纸本投件。逾期或文件不齐者恕不受理，请特别注意。
2、初审合格者，择优通知面谈。不合格者或未获录取者恕不另行通知，亦不退件。
＊备注：本次公开甄选，因职缺有限，未能立即遴用者，依甄选名次增列候补1名，列册
候用，自列册日起为期3个月，如有出缺另行通知派补。