job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除，文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】太平洋崇光百货股份有限公司
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】台北店-营业楼面管理人员
【工作内容】
1、负责卖场营运管理及活动执行
2、规划、协调档期活动内容与厂商接洽
3、处理营业业绩数字报表(熟悉Word、Excel文书软件操作)
4、提供顾客咨询服务
5、例行性工作执行及卖场维护
没有内容会被删文!!
【征求条件】
1、男女不拘，大学以上毕业
2、对百货精品、卖场有兴趣者
3、可接受排班、排休制者
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】太平洋崇光百货忠孝店、复兴店、敦化店、天母店
【工作时间】早/晚/全班
早班-10:30-18:30
晚班:13:30-21:30、14:00-22:00
全班:10:30-22:00
如有延长工时可自由选择加班费或加班抵休
※没有填写工作时间将会被删文。
每周工时超过40小时，请写加班费
【月休】大月9休、小月8休、十一月7休
※没有填写月休及排班制度 或月休过低将会被删文。
【公司福利】
1、春节/端午/中秋三节礼金
2、年度假期
3、国内外员工旅游
4、国内外旅游补助
5、员工生日假
6、生日庆金
7、年终奖金/员工红利/周年庆奖金
8、年度健康检查
9、婚丧喜庆各项礼金(商品券)
10、春酒活动
11、完整教育训练
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】依学、经历叙薪，大学毕业生起薪$29,000元
※行政院劳委会于104年7月1日起调涨基本工资为月薪20,008元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达20008一样会被删文
【需求人数】5~10人
【联络人/连络方式】
联络人:人事课 李先生
联络方式:电话:02-2776-5555#1848
E-mail:006189@mail.sogo.com.tw
【其他备注】本职缺采统一报到培训之方式，报到日为7/1(五)，
培训期间同仁所享有之休假、福利与本公司正式同仁无异，培训期间亦纳入年资。
如有兴趣者或可上104人力银行投递履历。
http://www.104.com.tw/job/?jobno=4prlg&jobsource=104_hotorder