[中部] 云林/嘉义 医药业务

楼主: prettyeven   2014-09-21 17:52:45
job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律,并确知文责自负。本工作确实劳健保!!
此两行删除,文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
裕利股份有限公司
裕利股份有限公司为一植基于瑞士的国际集团企业,目前在亚太地区的16个国家中设有营
运据点;公司成立于1939年,目前仍由Zuellig集团持有多数之股份。成立70多年来,已
在亚太地区建立了卓越之医药物流配送标准,并成为所有药厂、医疗器材制造商及消费保
健产品在亚洲地区市场拓展的最佳伙伴。
裕利公司(台湾)于1988年设立,设立至今已有570位员工,在台湾负责经销30多家国际
知名医药及医疗保健厂商之产品,年营业额超过400亿新台币,为将近16,000个客户提供
服务。目前在台湾设有北、中、南三个分公司及大园物流中心
【工作职缺】
云嘉区医药业务代表
【工作内容】
1.产品特色介绍及卫教陈列
2.达成业绩
3.收集市场资讯及分析
4.经营客户关系、建立客情
5.负责通路:药局
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等,雇主对求职人或所雇用员工,不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由,予以歧视。
1.勤劳负责
2.学习态度佳
3.欢迎应届毕业生,无经验可
【工作地点】
台中有办公室,如要开会时会进公司
其他时间皆是在市场跑客户
因此主管希望是能居住在云嘉当地
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
周一至周五 09:00-18:00
【月休】
※没有填写月休及排班制度将会被删文。
周休二日
【公司福利】
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
年终奖金:2个月
三节礼金/礼品
劳动节奖金/礼品
生日礼金/礼品
员工团保
眷属团保
国内旅游
国外旅游
社团活动
特休/年假 (年休假10天以上,到职当年度即可享特休)
不扣薪病假(一年5天)
女性同仁生理假
结婚礼金
生育礼金
【薪资范围】
※行政院劳委会于103年7月1日起调涨基本工资为月薪19,273元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议,薪资不清等水桶一周
底薪:28000-34000/月(依资历)
业绩奖金 (两个月结算一次)
公司配车
公司配iPad
【需求人数】
1位
【联络人/连络方式】
HR-Grace Hong
ghong@zuelligpharma.com
或直接投履历至104
http://www.104.com.tw/jobbank/custjob/index.php?r=job&j=54784a746664475e393a426b4c5c3f6754c524b30446446292929292440592e2d008j52&jobsource=n104bank1
PS. 若有疑问,欢迎来信询问 (勿站内信)
若来电询问也是可以啦,只是我很常不在位子上,写信问比较快喔
有适合者,公司会主动电话邀约
【其他备注】
1. 主管人很好,喜欢带没相关经验的新人
所以你不需要有太丰富的背景,但一定要积极、善沟通、愿意学习
2. 因为云林、嘉义区客户数很多,所以主管希望你能住在这两区
若要以通勤方式来上班,就没办法了。
若非当地人要租屋的话,也很欢迎,只是公司没额外提供租金补贴
要能接受这点再来信喔
3. 公司初期会做完整教育训练,包括产品知识、销售技巧等
也会不断上课考试、上课考试
若是想要轻松混日子的,可能跟期待会有落差喔
4. 面试共有三关,最后一关会请你上台北复试,将会提供车资补助,不用担心
作者: cin (Stress stress stress)   2014-09-22 21:35:00
请写好午休时间
作者: tom138900 (翰)   2014-09-23 13:01:00
已寄

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