job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除，文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】 台北君品酒店
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】 客房餐饮服务人员
【工作内容】 提供客房餐饮服务(ex.推餐车到客房)及主管交办事项
工作内容其实相当轻松，有客人点餐再送去即可，
可以与客人聊天也有机会与外国人练习英文。
没有内容会被删文!!
【征求条件】 男女不拘，需要简单的英语会话能力，无经验可
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
【工作地点】 台北君品酒店 台北市承德路一段3号
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
两周工时超过84小时，请写加班费
07:00-15:00
15:00-23:00
23:00-07:00 (大夜)
采三班制，需轮值大夜班，大夜班有交通费补助120元
* 加班费比照劳基法，国定假日有比照劳基法给薪
【月休】 月休八天，排班制
※没有填写月休及排班制度将会被删文。
【公司福利】
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
小费、三节奖金、关系企业员工用餐及住宿优惠、年度员工旅游
、职前训练、在职训练、语文训练、通识及管理训练课等等
【薪资范围】
※行政院劳委会于102年4月1日起调涨基本工资为月薪19,047元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
23,000 ~ 26,000 + 全勤1,000 (另计)
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达19047一样会被删文
【需求人数】 数名
【联络人/连络方式】 0975-687-491 杨经理
请先e-mail履历至: eric.yang@ldcgroup.com
寄出履历后请{ 来电 }告知(并注明您是在哪里得知此工作资讯)，谢谢 !!
【其他备注】
饭店工作相当稳定，喜欢稳定工作与收入 千万不要错过欧