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中央社
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缩短工时无配套 工商界:企业恐转单
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(中央社记者黄巧雯台北15日电)立法院今天三读通过劳基法修正案缩短工时,工商团体
表示,尽管单周工时40小时是国际趋势,但加班工时上限仅46小时,企业为因应只能转单
,届时台湾劳工机会及收入恐减少。
立法院三读通过后将现行每2周工作总时数不得超过84小时,未来改为每周不得超过40小
时。
工商协进会理事长林伯丰表示,由于世界趋势为一周工时40小时,因此他对此表达赞成。
不过,每月加班工时上限仅46小时,林伯丰及中小企业总会理事长林慧瑛皆喊不够,林伯
丰甚至认为行政院版本加班工时上限54小时也不够,建议应调整至60小时,才能符合企业
旺淡季需求。
对于工时缩短,但加班工时上限为46小时,林伯丰坦言,企业唯一的方法就是转单,转交
由其他国家厂商生产,届时台湾劳工工作机会及收入恐双双减少,对劳工损害将会很大。
林慧瑛忧心,由于客户下单有季节性,急单一来需要赶工,届时势必要找工人及请员工加
班,但若限制加班工时,企业急于应付,届时恐发生转单效益。
林慧瑛呼吁,相关单位立法能周延点,不能光是考量特定族群,由于中小企业资本额有限
,增加人手及加班费都是负担。
由于明年将举行总统及立委选举,林伯丰表示,感觉立委为了选举,不顾台湾整体经济及
投资环境,他认为除了损害台湾投资环境外,也损害实际劳工收入,“是得不偿失”。
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http://www.cna.com.tw/news/afe/201505150287-1.aspx
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