虽然我有预感你会被嘘到X2
不过我还是来认真回答你这个问题吧
ubereats 跟麦当劳的合作是全球性的
在很多地方麦当劳是没有外送的,
透过ubereats 打开了全新市场
你说ubereats 会不会抽麦当劳？
我的分析是不会
他只是希望透过麦当劳订单量
属于台湾前几大这个优势
来增加他们收到的外送费
这个世界就是这样你够大 ,
本来谈判条件就是好
就像鼎泰丰敢初一关百货公司门市,
也没有人敢讲话一样
就像Zara进百货公司坚持开自己发票,
什么活动也懒得鸟你,
百货公司还不是欣然接受了
如果今天只是一家小店你给百货公司主动提出给他抽30人家搞不好还不要你XD
不过我要讲的是一个更符合
台湾现在的情况
也是读于打工时薪族一个比较大的危机
麦当劳的员工福利在打工里面
其实一直都是算不错的
现在他把外送的工作跟ubereats合作
是可以理解成台湾公司这边
并不想继续养外送车队,
至少在大城市里面我觉得短时间内应该
很有机会完全给ubereats送
毕竟ubereats 并没有聘请员工
而是用抽成的合约制
对于企业的优点就是没有固定成本,
有生意才有支出
另外对于服务的水平比较好管
客诉一次两次三次直接停几连谈都不用谈
可是对于一般员工来讲
其实这种制度是很没保障
尤其是骑摩托车外送这种高风险工作
如果中途有任何意外
首先没有劳保更加不可能找得到人负责
因为这是接案子的
你自己去接并不算是有雇主
我个人觉得在这部分政府对于这种owner Operation的工作方式还是需要加强管制
台湾的餐饮零售业
在最低工资到140的时候
看的出来很明显对于自动化工序
变的积极很多
麦当劳的自动点餐机
我看到几间都是装三到四台
跟Mos那种装一台两台明显策略不一样
感觉未来麦当劳应该是朝着
全自动点餐目标前进
麦当劳的经理是说把人力留下来
可以服务客人像是送餐
不过这就像20年前麦当劳的广告说
"不要让清洁阿姨太辛苦 ,自己的餐盘自己收"
嗯...阿姨现在应该真的不辛苦了,因为全部都被叫回家了........