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非球季通常是选手们结束一年征战后，暂时修复身体状况、调养生息的重要阶段。但对工会
理监事们而言，我们必须随即投入脑力激荡训练的战场。
职篮工会成立后的第一个休赛季刚开始，理监事们昨 ( 8 ) 日下午即齐聚办公室，偕同会
务人员及专业顾问团队，为许多重要事项展开 5 小时的马拉松式会议，议程包含以下事项
：
1. 会员招募暨法治宣导
2. 重要组织拜会
3. 职场安全
4. 合约权益
5. 国际赛权益
6. 职场新人说明会
7. 失业、退役选手转职辅导
8. 建立经纪认证制度
9. 社会公益回馈
职篮工会由选手自发成立，以会员自行缴纳会费维运，是一运作、决策完全由选手主导的独
立自主组织；上述业务仅是我们在成立时，为自己设定的一部分目标，我们将一步步与职棒
工会、女足工会串联合作，落实达成，也会持续努力拓展业务面向。
对运动员而言，参与工会组织运作是非常难得的历练机会，能在其中与伙伴针对严肃、专业
的议题平行沟通，也是学习和实践民主的过程。在工会里，我们不分辈份、年资或身价，鼓
励所有会员畅所欲言，也要让所有人设身处地的站在别人的立场思考，才能从更多元的切入
点去理解、发想制度，以让会员获得更完善的保障；也期待不分联盟、性别的篮球选手们认
同我们的努力，一起积极投入。
感谢关心产业发展及运动员权益的球迷朋友关注工会，未来各项工作事务有进展时，再向大
家报告、分享。
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